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    • 株式会社グランビスタ ホテル&リゾートの求人情報(【料飲経験歓迎/大手町】事業開発企画/担当課長※新規立ち上げの企画・調査担当/年休120/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社グランビスタ ホテル&リゾート

    【料飲経験歓迎/大手町】事業開発企画/担当課長※新規立ち上げの企画・調査担当/年休120/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

    【料飲経験歓迎/大手町】事業開発企画/担当課長※新規立ち上げの企画・調査担当/年休120/土日祝休【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    管理職・マネジャー
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/11/28
    • 掲載終了予定日:2025/02/26
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【料飲経験歓迎/大手町】事業開発企画/担当課長※新規立ち上げの企画・調査担当/年休120/土日祝休

    【ホテル・レストランでの料飲経験お持ちの方歓迎!フジ・メディア・ホールディングスのグループ会社として、「ホテル、レストラン事業」、「水族館事業」、「ゴルフ場事業」と全国各地で幅広く事業を展開している総合ホスピタリティ企業】

    【変更の範囲:会社の定める業務】
    ■職務内容:担当課長として下記の業務をお任せいたします。
    業務内容
    ・事業開発(ホテルをはじめ宿泊施設の新規開業に向けた企画・提案と推進)
    ・企業・投資家・金融機関への訪問、情報収集
    ・新規開業候補地を含むマーケット調査
    ・見積書、契約書の作成
    ・行政への各種申請

    ■組織構成:
    事業開発部の配属となります。
    1部2部合わせて10名が所属しており、新規事業開発をメインで行う部と既存事業の改善をメイン行う部と分かれています。
    ご経験とスキルに応じて配属される部が決定します。
    1部…開発部門取締役兼務部長1名、副管理統括部長1名、課長2名、担当係長1名
    2部…部長1名、担当部長2名、課長2名

    ■事業内容:
    同社はホスピタリティー事業のプロフェッショナルとしてシティホテル、ビジネスホテル、旅館、リゾート施設など様々なシチュエーションに対応した事業を展開しています
    ・運営施設…シティホテルからレストランまで、幅広い施設の運営を行っています
    ・運営受託事業…「総合ホスピタリティー事業者」ならではの多岐にわたる「事業実績」と「ノウハウ」により、オーナーのニーズに合わせたホテル事業化を実施しています。
    ・物販事業…札幌グランドホテル、札幌パークホテルなどのオリジナル商品の開発および卸売と、ホテルオリジナル商品と北海道の銘菓や農産物を扱う直営店舗の運営を行っています

    変更の範囲:本文参照

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・ホテルでの料飲経験をお持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都千代田区内神田2-3-4
      勤務地最寄駅:大手町/神田駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:本文参照
      交通

      <勤務地補足>
      【変更の範囲:会社の定める事業所】

      <転勤>
      当面なし
      補足事項なし

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      530万円〜600万円

      <賃金形態>
      月給制
      補足事項なし

      <賃金内訳>
      月額(基本給):385,000円〜460,000円

      <月給>
      385,000円〜460,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:業績賞与


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      土日祝、年末年始休暇 など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:交通費全額支給
      家族手当:子供手当有
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      60歳

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      ■グランビスタのホテル・レストラン・リゾート社内割引制度
      <雇用形態補足>
      管理監督者
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月
      補足事項なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社グランビスタ ホテル&リゾート
      設立 1958年8月
      事業内容
      ■事業内容:
      同社はホスピタリティー事業のプロフェッショナルとしてシティホテル、ビジネスホテル、旅館、リゾート施設など様々なシチュエーションに対応した事業を展開しています。
      ・運営施設…シティホテルからレストランまで、幅広い施設の運営を行っています。
      ・運営受託事業…「総合ホスピタリティー事業者」ならではの多岐にわたる「事業実績」と「ノウハウ」により、オーナーのニーズに合わせたホテル事業化を実施しています。
      ・物販事業…札幌グランドホテル、札幌パークホテルなどのオリジナル商品の開発および卸売と、ホテルオリジナル商品と北海道の銘菓や農産物を扱う直営店舗の運営を行っています。
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】30,475百万円
      従業員数 1,742名
      本社所在地 〒1010047
      東京都千代田区内神田2-3-4
      URL http://www.granvista.co.jp/
    • 応募方法