【埼玉】医療機器営業　※転勤無／トップシェアの医療・美容レーザー機器／成長業界【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・高額商材の営業経験（医療、自動車、産業機器、金融、不動産、等）
※新規営業のご経験をお持ちかわかるよう、新規既存の比率を記載ください。

■歓迎条件：
・医療業界での営業経験をお持ちの方

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
■補足事項なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■平均残業：30時間以内■直行直帰ＯＫ

＜予定年収＞
450万円〜700万円

＜賃金形態＞
年俸制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：2,772,000円〜5,500,000円
固定残業手当/月：61,000円〜110,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
292,000円〜568,333円（12分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■ご経験・ご年齢を考慮のうえ、当社規定に基づき決定致します。
■昇給：年1回
■賞与：インセンティブ年4回（1/4ずつを四半期ごとに支給。個人・会社の業績により増額あり）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

■年間休日128日想定（土日祝120日＋夏季休暇5日＋年末年始3日）　※年により変わる可能性あり
■夏季休暇（5日）、年末年始、GW、有給休暇、慶弔休暇、育児休暇など

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
ＯＪＴ制度、各種研修制度など

＜その他補足＞
■社会保険完備
■退職金制度
■保養所（健保組合）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■補足事項なし

＜試用期間＞
3ヶ月
■補足事項なし