【リモート可】プロダクトマネージャー◆ママ向け情報メディア「ママリ」運営／大胆な改革ができるフェーズ【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・子育てなどの社会課題への強い興味・関心
・1年以上のプロダクトマネジメント経験またはそれに類する実務経験

■歓迎条件：
・マーケティング戦略の立案経験
・toC向けサブスクリプションサービスのプロダクトマネジメント経験
・アジャイルソフトウェア開発への理解とスクラムの実務経験

■求めるスキル：
・定量・定性の両面からユーザーのペインやニーズを発見し、課題設定が出来る方
・課題解決の方法をプロダクトに落とし込める方

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00〜19:00

＜その他就業時間補足＞
想定残業時間：全社平均15時間※上記就業時間は標準的な勤務例

＜予定年収＞
566万円〜740万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：332,130円〜433,757円

＜月給＞
472,250円〜616,750円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験、スキル等を考慮の上、決定いたします。
■給与改定：年2回

※固定残業手当は月45時間分、140,120円〜182,993円を支給
超過した時間外労働の残業手当は追加支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始休暇、夏期休暇、有給休暇、他会社の定める日、各種慶弔休暇

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費支給（上限月50,000円）
住宅手当：距離指定の家賃補助あり
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入補助
■勉強会費用補助

＜その他補足＞
■服装自由
■慶弔見舞金制度
■定期健康診断
■スマイル制度（※エンジニアのみ）
■スキルアップ支援制度
■産後両立支援制度
■ベビーシッター利用料金補助制度
■オンラインヨガ（SOELU）割引制度　等
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。