【中国語を活かす】営業事務 ＜世界トップクラスの総合物流G＞賞与6か月分／年休125日／残業月10h【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・オフィス事務経験1年以上
・日本語ネイティブレベル
・中国語ビジネスレベル（目安HSK4以上）

＜語学力＞
必要条件：中国語（北京語）中級

契約・嘱託社員

＜勤務地補足＞
各線の「霞が関駅」または銀座線「虎ノ門駅」直結

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業平均月10H■終業時間…業務に支障がないと判断できる場合、17：30以降の帰宅を可（勤務開放）

＜予定年収＞
322万円〜400万円

＜賃金形態＞
月給制
全社員より一人あたり共済会費400円／月を徴収します。

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜286,000円

＜月給＞
230,000円〜286,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回※契約社員期間中はなし
■賞与：年4回（2023年実績…平均6か月）※契約社員最高2カ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇（年7日／6〜9月に取得）、年末年始休暇
慶弔休暇、結婚休暇、産育休・介護休業（実績あり）、有給休暇（初年度13日、2年目14日／最大20日）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（月50,000円まで）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：確定給付企業年金

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり／65歳まで

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得補助制度（申請制、年間5万円）
■集合研修（不定期開催、会社全額負担）
■書籍購入費会社負担（申請制）

＜その他補足＞
■会社負担の健康診断は年1回。別途オプション検査補助金制度有（39歳以下3万／年、40代4万／年、50〜60代5万／年）
■結婚休暇、慶弔休暇、連続休暇等（有給休暇を取りやすい社風）
■熱海・強羅に保養施設あり、契約社員でも利用可能
■年1回社員旅行（ハワイ、上海、沖縄など）、忘年会、納会、新年会等のイベント
■結婚祝金、出産祝金、弔慰金、各種親睦会の補助金等
＜契約期間＞
1年0ヶ月

＜雇用形態補足＞
期間の定め：有
正社員登用前提（平均2.5年）

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、待遇面の差はございません。

契約の更新：有（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）
更新上限：有　通算契約期間上限4年0ヶ月