• 室町ビルサービス株式会社

    【東京】電気施工管理◆年休122日/土日祝休/転勤なし/安定基盤/創業60年【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京】電気施工管理◆年休122日/土日祝休/転勤なし/安定基盤/創業60年【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/11/21
    • 掲載終了予定日:2025/02/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京】電気施工管理◆年休122日/土日祝休/転勤なし/安定基盤/創業60年

    〜ビル総合管理・総合建設業を展開し、安定の経営基盤を構築/電気工事施工管理技士として、建築内装や設備改修内容の立案、見積提出、現場管理等を幅広くお任せ〜

    ■業務内容:
    電気工事施工管理技士として、三井住友銀行の店舗・グループ会社所有建物・一般顧客建物のレイアウト変更、設備老朽更新等の工事の見積作成及び施工管理をお任せします。

    <割合>
    ・案件先:銀行7:当社グループ2:一般顧客1
    ・案件規模:億単位から数十万円の小規模営繕まで幅広く扱っています。

    ■組織構成:
    建築事業部には、約20名が在籍しております。
    今回の採用では、上位職種を積極的に目指していただき、5年後、10年後の当社を牽引していただくことを期待しています。建築・管・機械工事の管理も自信がある方、歓迎いたします。

    ■働く環境:
    ★年齢は幅広く、中途のメンバーが大半を占めています。また、再雇用制度を設けており、60歳・65歳を過ぎても希望があれば長期的な就業も可能!

    ★昼食と食事補助
    本社には社員食堂があり、昼食代は安価に押さえることができます。平日に施工管理で外勤となった時も昼食代の補助があります。また、休日出勤、夜間出勤の時も昼食代及び夜食代の補助があります。

    ★資格取得支援
    会社が認めている資格に関して、取得のための学費補助等もございます!

    ■当社について
    三井住友銀行を主要取引先として、信頼されるビル総合管理・総合建設業を展開し、ビルオーナーやビルをご利用いただく多くの人々に快適なサービスを提供することを目指してきました。50年余の永きにわたり培ってきましたビル管理・建築に関する幅広い技術・ノウハウを活かしお客様の良きパートナーとして、お役に立つべく努めております。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:※いずれも必須
      ・施工管理のご経験
      ・1級電気工事施工管理技士

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都中央区日本橋堀留町1-8-12 ホウライ堀留ビル4F・5F
      勤務地最寄駅:東京メトロ日比谷線、都営浅草線/人形町駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <勤務地補足>
      東京メトロ日比谷線「人形町駅」より徒歩3分

      <転勤>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      給与

      <予定年収>
      600万円〜784万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):375,000円〜490,000円

      <月給>
      375,000円〜490,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      ・年末年始(4日)、有給休暇(入社後、1か月が経過後付与/入社月により付与日数は変動)
      ・案件によっては土日出勤の場合もございますが、その際は振休を取得いただきます。



      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給
      社会保険:介護保険
      退職金制度:勤続1年以上

      <定年>
      60歳
      再雇用制度:有(65歳まで)

      <副業>


      <教育制度・資格補助補足>
      ■教育制度:OJT
      ■資格取得支援制度:有(合格時に受験費・テキスト費の補助と報奨金2万円を支給いたします。)


      <その他補足>
      ■社員食堂・食事補助
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※試用期間中の給与条件の変更:無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      室町ビルサービス株式会社
      設立 1964年3月
      事業内容
      当社は、建物の総合管理や清掃、環境衛生測定等を行う会社です。
      創業当時から三井住友銀行の親密企業として、銀行・グループ会社が所有する建物の管理を中心に携わり、順調に事業拡大を続けてきました。

      ■事業概要:
      ・建物の総合管理:ビルや建物内の設備機器の法定点検、日常点検、保守整備、維持保全等を請け負います。
      ・建物の清掃
      ・建物の環境衛生測定
      ・建物の設計・施工管理 等

      ■拠点:
      ・本社
      ・関西支社
      ・名古屋事業所
      ・福岡事業所

      ■関連会社:
      ・三生ビル管理株式会社:プロパティマネジメント業務
      ・株式会社ヒューマック(当社100%出資の子会社):建築物内外の清掃業務
      資本金 50百万円
      売上高 【売上高】7,800百万円
      従業員数 393名
      本社所在地 〒1030012
      東京都中央区日本橋堀留町1-8-12 ホウライ堀留ビル4F・5F
      URL http://www.murobil.co.jp/
    • 応募方法