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    • 大林ファシリティーズ株式会社の求人情報(【蒲郡市】設備管理 ◆大林組G/夜勤なし/年休125日(土日祝休)/残業20h程/マイカー通勤可【dodaエージェントサービス 求人】)

    大林ファシリティーズ株式会社

    【蒲郡市】設備管理 ◆大林組G/夜勤なし/年休125日(土日祝休)/残業20h程/マイカー通勤可【dodaエージェントサービス 求人】

    【蒲郡市】設備管理 ◆大林組G/夜勤なし/年休125日(土日祝休)/残業20h程/マイカー通勤可【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/11/22
    • 掲載終了予定日:2025/02/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【蒲郡市】設備管理 ◆大林組G/夜勤なし/年休125日(土日祝休)/残業20h程/マイカー通勤可

    大林組100%出資の子会社として、マンションから商業ビル、オフィスビルなどの建物管理を行っている当社にて、発動機会社の事業所の設備管理をお任せします。

    【詳細】
    ヤマハ発動機蒲郡事業所で常駐管理として下記業務をお任せいたします。
    定期メンテナンスの立ち合いや日常の点検管理や修繕工事等、電気主任者として経験を活かしてご活躍頂きたいです。
    ・オーナー様・テナント様の現地窓口業務・設備機器の運転監視・日常巡視点検(外観点検・検針・記録)
    ・管球交換・フォルター清掃・Vベルト交換などの経常修繕
    ・定期メンテナンスの立会・監督と報告・設備不具合の一次対応と修繕提案

    【長期に働きやすい環境が当社の自慢です】
    当社は完全週休二日制で、残業時間も多くて月20時間程度ですので、建築業界の中では比較的働きやすい環境でございます。月45時間以上の残業を行う場合は申請が必要になるため、マネージャーが部下の勤怠を徹底して管理しております。

    ■当社について:
    ・1963年の設立以来、『大林組』グループのビルメンテナンスを手掛ける企業として事業を展開。建物管理事業では、オーナー様の大切な資産である建物を中長期的な視点からサポートし、資産価値の維持向上を実現。建築事業では、建物管理の経験とノウハウを活かした新築工事・リニューアル工事を始め、建築に関するさまざまなサービスを提供しています。
    ・近年ではPFI事業を積極的に推進し、効率的且つ効果的に質の高い公共サービスを提供。地域社会への貢献に努めています。《大林組グループ》
    ・総合建設業を展開する『(株)大林組』を始め、舗装工事・土木工事を手掛ける『大林道路(株)』等から構成されたグループです。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      【必須経験】
      設備管理経験

      【歓迎条件】
      電気主任技術者第三種
      第二種電気工事士
      ボイラー技士二級
      第三種冷凍機械責任者
      ビル管理士


      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      名古屋市、その他愛知県

      <勤務地詳細>
      ヤマハ発動機蒲郡事業所
      住所:愛知県蒲郡市浜町24 ヤマハ発動機蒲郡事業所
      勤務地最寄駅:名鉄蒲郡線/蒲郡競艇場前駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>
      当面なし
      ※転居を伴う転勤はございません

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      平均残業:月10時間程

      給与

      <予定年収>
      420万円〜520万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):230,000円〜300,000円

      <月給>
      230,000円〜300,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ・賞与実績:年2回(昨年度実績4ヵ月分)
      ・昇給:年1回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数125日

      休日出勤が発生した場合は代休取得
      【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、忌引休暇、結婚休暇、リフレッシュ休暇他

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:会社規定に基づき支給
      家族手当:家族と別居する場合、月3万円の別居手当を支給。
      住宅手当:※世帯主の場合に住宅手当支給対象となります。
      社会保険:社会保険完備
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      OJT

      <その他補足>
      積立保存休暇制度(最高30日)
      交通費全額支給(公共交通機関利用分)
      住宅手当(世帯主の場合、月5,000円〜15,000円)
      退職金制度
      育児、介護休暇制度
      資格取得報奨金制度
      大林組の福利厚生施設(全国の宿泊施設の利用)
      家族(配偶者及び生計を一にする満18歳未満の子)と別居する場合、月3万円の別居手当を支給。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      6ヶ月
      ※世帯主の場合に住宅手当支給対象となります。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      大林ファシリティーズ株式会社
      設立 1963年10月
      事業内容
      ■事業内容:
      (1)建物管理事業
      ・総合管理
      ・設備管理
      ・清掃管理
      ・警備業務
      ・マンション管理業務
      ・PFI事業への取組み
      ・省エネの提案
      (2)建築事業
      ・リニューアル工事
      ・建物診断
      ・長期修繕計画
      ・工事関連事業
      ・新築工事

      ■主な管理物件:
      東京スカイツリー、品川インターシティ、アカデミックリサーチパーク、城西大学紀尾井町キャンパス、シティプラザ大阪、大林組技術研究所、習志野第一病院、龍名館本店ビル、オーク表参道
      資本金 50百万円
      従業員数 1,280名
      本社所在地 〒1010054
      東京都千代田区神田錦町1-6 住友商事錦町ビル
      URL http://www.obayashi-f.co.jp/
    • 応募方法