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信和ホテルズ株式会社
【なんば】ホテルのフロントスタッフ〜「ライズホテルなんば」／安定の信和G〜 ＜安定の信和グループ＞＜若手が多く活躍！＞ ■仕事内容： 『ライズホテルなんば』のフロントスタッフを募集します。 ■業務詳細： ・チェックイン、チェックアウト業務、その他アテンド業務 ・電話応対 ・お客様情報のデータ入力 ・団体アテンド業務 ・口コミ返信 ・備品管理（発注や在庫管理） ※ゆくゆくは、下記のような管理業務もお任せしていきたいと考えています。 ・シフト作成、管理 ・オペレーション設計 ・部下への教育 等 ■信和ホテルズの魅力： ・能力やご経験によって評価される風通しの良い風土。成長できる環境です。 ・信和グループで将来性、安定性があり、コロナ禍でも給与など待遇面は維持。全員が昇給しております。 ・福利厚生において、同社の「温浴施設無料利用可能」「レストラン利用半額」等がございます。 変更の範囲：会社の定める業務 チーム／組織構成
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・ホテル業またはサービス業での経験（3年以上が目安） ・日本語スキル：日常会話以上のレベル※ライティングスキルは完璧でなくてもOKです。
正社員
大阪市、その他大阪府
＜転勤＞ 無
＜労働時間区分＞ 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜勤務時間＞ 9:00〜8:00（シフト制） ＜勤務パターン＞ 22:00〜8:00 17:00〜22:00 16:00〜9:00 9:00〜16:00 9:00〜17:00 ＜その他就業時間補足＞ （3）：仮眠3時間あり
＜予定年収＞ 260万円〜520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円〜301,405円 ＜月給＞ 200,000円〜301,405円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与実績：年1回（12月※業績による）想定1ヶ月分 ■給与モデル： ・28歳／スタッフ職リーダー／360万円 ・35歳／アシスタントマネージャー／430万円 ・40歳／マネージャー／480万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
週休2日制（休日はシフト制） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数107日 完全週休2日制
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給（上限50,000円） 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（嘱託65歳まで） ＜教育制度・資格補助補足＞ ‐ ＜その他補足＞ ■出産・育児支援制度 ■ベネフィットワン（福利厚生サービス）加入 ■制服貸与 ■社員割引 ■温浴施設の無料利用 ・レストラン割引 ・ホテル宿泊割引 等 社員もよく福利厚生を活用しています。 ■社内公募制度 部署異動などキャリアチェンジも可能です。 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 試用期間中の条件に変更なし
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