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    • 株式会社新和の求人情報(【東京都大田区】設備設計 ※医療専門施設の電気設備/年間休日129日/残業は30時間平均【dodaエージェントサービス 求人】)

    株式会社新和

    【東京都大田区】設備設計 ※医療専門施設の電気設備/年間休日129日/残業は30時間平均【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京都大田区】設備設計 ※医療専門施設の電気設備/年間休日129日/残業は30時間平均【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    第二新卒歓迎
    転勤なし
    年間休日120日以上
    退職金制度
    • 情報更新日:2024/12/05
    • 掲載終了予定日:2025/03/05
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京都大田区】設備設計 ※医療専門施設の電気設備/年間休日129日/残業は30時間平均

    キャノンメディカルシステムズ株式会社のX線診断システム、CTシステム、MRIシステム等の医療用機器の施工を中心に請け負う当社にて、以下の業務をご担当いただきます。

    ■業務概要:設備設計
    工事案件の増加に伴い、医療機関のX線室の防護工事やMRI室の電磁波シールド工事における電気設備の設計をご担当してくださる方を募集します。

    <業務詳細>
    ・設計に伴い、施工現場の下見・確認を行います。
    ・図面作成
    ・設計に伴い、建設現場において、設計書や工事内容についての確認・打ち合わせに参加していただきます。
    ・工事現場への工事指示や内容の調整

    ※内勤と外勤の割合:設計をはじめとする内勤業務が8割以上を占めます。
    ※業務負荷を軽減するため、設計に関する資料の作成については工事庶務にてサポートを行います。
    ※キャノンメディカルシステムズ株式会社のX線診断システム、CTシステム、MRIシステム等の医療用機器の施工案件が案件全体の8割ほどを占めます。

    ■働き方:
    ・時間外労働:月平均30時間
    ・年間休日:129日
    ・週休:シフト制により休日を調整します。

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須経験:
      設備の設計経験をお持ちの方
      (設備の種類:電気・空調・給排水・衛生設備・通信設備 等)
      (CADによる作図の経験のみの方は不可)

      <必要資格>
      必要条件:普通自動車免許第一種
      歓迎条件:第2種電気工事士、電気主任技術者第3種

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都大田区仲池上2-11-5
      勤務地最寄駅:地下鉄都営浅草線/西馬込駅
      受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
      交通

      <勤務地補足>
      ■マイカー通勤:不可

      <転勤>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      1ヶ月単位の変形労働時間制
      週平均労働時間:40時間00分
      休憩時間:90分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      8:00〜17:30

      <その他就業時間補足>
      ■時間外労働:月平均30時間

      給与

      <予定年収>
      465万円〜700万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):250,000円〜350,000円

      <月給>
      250,000円〜350,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:有(年2回/通年で3.0か月分(昨年度実績))
      ■時間外手当:実労働分/ 月平均30時間
      ■手当(上記年収・月給に含みます):家族手当、住宅手当、技能(資格)手当

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数129日

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:上限:50000円
      家族手当:扶養1名につき5000円を支給します。
      住宅手当:会社規定に準じます。
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      65歳
      再雇用制度:有(70歳まで)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■教育制度:OJT
      ■資格取得支援制度:電気工事士や電気主任技術者といった当社が指定する資格を入社後に取得された方には合格祝い金を支給いたします。

      <その他補足>
      ■当社が所有する保養所の利用が可能です。
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      ※試用期間中の給与条件の変更:無

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社新和
      設立 1977年10月
      事業内容
      ■事業内容
      ・医療用機器・施設の施工:MRI室をはじめとした電磁波シールドの施工を強みとするほか、X線室、CT室、リニアック室等の放射線防護の施工を請け負います。
      ・空調・電気・給排水の施工:病院やクリニック、医院で必要となるエアコンの交換や手洗いカウンターの設置、スイッチ・コンセント類の増設等、小さい工事も請け負っております。
      ・建築内装の施工:壁のクロスや床フロアの貼り替え、塗装、間仕切り壁、ドアの設置等、あらゆる内装工事に対応しております。
      資本金 10百万円
      売上高 【売上高】14百万円
      従業員数 32名
      本社所在地 〒1460081
      東京都大田区仲池上2-11-5
      URL http://www.shinwa1.jp/
    • 応募方法