【大阪】PM/PL（内販向け人事・経理システム）※物流大手センコーグループ／100％自社内開発【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
※下記いずれも満たす方
・マネジメント業務を希望する方
・グループ内の複数基幹システム開発/運用保守の経験がある方
・過去に1年以上製造経験がある方
■歓迎条件：
・バックオフィスシステムの開発/運用保守の経験がある方
・経理システムの開発/運用保守の経験がある方
・他社パッケージのアドオンカスタマイズの経験がある方
・サービスマネージャー経験がある方
・組織マネジメントに興味のある方
・同時に10以上のシステムの開発保守運用のマネジメント経験がある方

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週5日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：月25.9時間

＜予定年収＞
750万円〜918万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：362,000円〜574,800円

＜月給＞
362,000円〜574,800円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給年1回（4月）
賞与年3回（6月・12月・4月）
■年収例
SE　580万円 (月給36万円＋諸手当＋賞与)
PL　750万円 (月給47万円＋諸手当＋賞与)
PM　918万円 (月給57万円＋諸手当＋賞与)
※上記は「全国型契約」「家族あり」「SEのみ超勤10h/月含む」で算定

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（2日）、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、マタニティ休暇、特別休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：配偶者＝48000、子供＝5000〜10000
寮社宅：福利厚生その他欄に詳細記載
社会保険：補足事項なし
退職金制度：3年以上在籍の場合のみ支給（社内規程による）

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
内定者研修、新入社員研修（Java研修・ビジネスマナー研修他）、グループ合同研修、2年目研修、3年目研修、4年目研修、フォローアップ研修、階層別研修など
各ステージに応じて専門研修があります。

＜その他補足＞
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■独身寮（会社から2キロ圏内に2000円で居住可　※社内規定あり）
■借り入れ社宅（月額賃借料の60%で居住可　※社内規定あり）
■育児休業制度
■介護休業制度
■従業員持株会
■2万円分のポイントを利用できるカフェテリアプラン
■退職金制度
■資格取得支援
■資格取得報奨金
■各種インセンティブ　など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、雇用形態に変更はございません。