具体的な業務内容
【埼玉/浦和区】物流のルート営業◆ノルマ無/残業10h/プライベートを重視◎
【土日祝休み/飛び込みなしで既存メイン/育成制度◎/スポット配送で需要増加/将来性◎/営業スタイルの自由度◎】
■業務内容:
(1)既存顧客への物流サービスの企画提案
配送に関するニーズやお困りごとなどをヒアリングし、お届けする商品の種類やコストなどを考慮し、最適な物流サービスを提案します。
(2)ドライバーの管理・育成
ドライバーのレベルアップがサービス向上につながるため、積極的にコミュニケーションを取ることも大切です。
ドライバーの特徴を抑えることで、最適な提案が出来るようになります。
■業務詳細:
・ノルマ無、売り上げ目標のみ
・担当社数100社程度/1人
・営業スタイル:電話もしくは訪問
└お客様のタイプに合わせて営業スタイルを変えられるため、裁量権の大きさ◎
■組織構成:
30代を中心に幅広い世代が活躍しております。
異業種から転職してきたメンバーも多数在籍しています。
■当ポジションの魅力:
★顧客と深耕しやすい環境です!★
(1)研修体制◎
入社後1か月間程度を目安に、配車センター(東京都)で配車業務を経験頂きます。※住宅は当社で用意
それぞれの顧客について理解しながら、物流の流れを学んで頂きます。顧客のことを詳しく理解してから営業独り立ちいただくため、顧客と深耕しやすく、営業としても結果を残しやすい環境です。
(2)顧客から感謝されるお仕事
「どうしても明日までに運ばなくてはならない、でも急だからと運送会社に断られた…」当社はそんな案件にも対応できます。
ニーズが高い顧客を相手に営業を行うため、煙たがられることもなく顧客から感謝されることの多い、非常にやりがいのあるお仕事です!
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成