具体的な業務内容
【豊玉】リハビリデイサービス施設長◆日勤のみ◆LITALICOグループ企業
■業務概要:
「『在宅生活をいつまでも』をコンセプトに、”住み慣れたわが家で住み続けたい”を支援するのが、一日型デイサービスの「リハビリデイサービスnagomiプラス」。店舗責任者として店舗運営とマネジメントをご担当いただきます。
店舗スタッフと共にご利用者の健康維持・改善に向けて信頼関係を築き、顧客獲得のための営業活動や売上管理、運営をおまかせします。
■業務詳細:
・ミニバンタイプの車両(AT車)で自宅から店舗までの送迎業務
・ケアマネジャーとの信頼関係構築、営業活動
・スタッフマネジメント(正職員・パート含めて13〜20名程の規模です)
・売上管理等、店舗運営業務
■店舗の雰囲気:
店舗スタッフはあなたを含めて5〜6名の店舗です。
平均年齢30歳と若い組織で、中には20代の施設長も珍しくありません。
明るく活気ある雰囲気の中、楽しく仕事をしています。
■教育・研修:
◇入社時研修
1-2週間+実務的な業務の引継ぎを合わせて最大1ヶ月実施します※経験等により期間の変動あり。
研修センターや店舗、オンライン等で座学研修やOJT研修を実施します。
「企業理念」「コンプライアンス」「nagomi誕生秘話」「介護保険制度知識」「身体の仕組み」等、介護保険に関する基本知識や介護技術、リハビリプログラムやその他業務に関する知識を学んでいただけます。
◇その他の研修制度
・キャリアアップ候補者研修
・フォローアップ研修
・eラーニング動画研修
・認知症介護基礎研修
等
◇資格取得支援制度
介護資格無資格の方も資格取得支援制度を通じて取得することが出来ます。
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成
その他プロジェクト事例