具体的な業務内容
【40代50代活躍中】セキュリティエンジニア※スペシャリスト歓迎◆残業8.6ｈ/離職率9％/WLB◎
~40代50代活躍中／スペシャリストとして専門性を高め活躍したい方歓迎〜
●「人を大事にしたい」という想いから技術者ファーストの就業環境完備
●技術研修を320講座以上受け放題！より専門性を高めて市場価値アップ
●「在宅可×残業8.6ｈ×資格取得制度×離職率過去3年平均9％」WLB実現
■企業概要
2006年設立以来、インフラ構築、システム運用管理などをITサービスを行っている会社です。システム運用のノウハウやナレッジを活用し運用コンサルティングも手掛けお客様に適切な価値を届けます。取引先も9割以上が上場企業グループです。
■職務概要【変更の範囲：会社の定める業務】
某商社のグループ会社に対し、セキュリティ対策の推進や支援を行い、セキュリティレベルの底上げを行います。セキュリティに関する知識や知見は案件参画後から身に着けていって頂くことが可能です。
■当社の魅力
・「人がすべて」という社是のもと人材育成を重視した環境
∟320講座以上受け放題となっており、座学、実機実習、eラーニングなど内容に応じて様々あります。入社3年間の平均資格取得数は一人当たり2.4個となります。
・個人と会社が共通の目標を持って成長できる環境
∟担当業務を「１サイクル＝3年」として、個々のキャリアを配慮したローテーションを行います。賞与評価連動の目標（半期毎）を上長と設定し、「評価の透明性・お客様評価・キャリア」の向上を図ることで、リピート顧客や紹介で業務をいただいております。またマネジメントだけでなく、スペシャリストになることが可能です。
・エンジニアの働きやすさを第一に考えた環境
∟経営陣はSE出身者のため、現場目線での環境作りを意識し、在宅勤務メイン、平均残業8.6ｈ、年休125日、有休取得など労働環境の整備に取り組んでおります。また社内サークルや様々なイベントなどが充実しており、風通しのよい社風です。
・資格取得制度
∟資格取得受験料を合格時に資格奨励金として支給。ITSSレベル3同等以上の資格取得時は資格奨励金（祝い金）として10万円支給されます。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
