【仙台】インテリアプロデューサー◆年休120日／大手ディベロッパー取引多数【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・業界経験をお持ちの方（不動産・建設・インテリアなど）
※インデリアコーディネーターや建第士の資格を活かして働くことができます。（資格手当あり)

■歓迎条件
営業のご経験をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

＜年齢制限＞
60歳未満
定年年齢を上限とした募集のため

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：東京オフィスおよび全国の支社、営業所】

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
基本残業なし

＜予定年収＞
363万円〜448万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円〜260,000円
固定残業手当/月：32,000円〜39,000円（固定残業時間20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
242,000円〜299,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回※決算賞与あり（実績に応じて）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■週休2日・シフト制：月８〜10日休み（月の土日、祝日の日数分／土日出勤あり）
※原則お客様との打ち合わせベースで、休日決定
■夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇（取得実績あり）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：子ども手当
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：中小企業退職金制度加入

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後にインテリアコーディネーターや建築士などの資格取得を目指すことができます。働きながら資格取得を目指せる環境です。

＜その他補足＞
■交通費（公共交通機関のみ実費支給）
■住宅手当
■資格手当（建築士・インテリアコーディネーター等）
■こども手当
■役職手当
■技能手当（経験に応じて支給）
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
能力に応じて期間短縮あり
月給（基本給）21万円〜
営業手当、一律手当の支給なし。残業時間に応じて残業代支給。