【首都圏採用／東京ガスグループ】ビルの設備管理担当◆有給取得率9割／平均残業18h／平均勤続10年超【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
設備管理・メンテナンス経験をお持ちの方
※ビル以外のアセット設備の経験でも可

■歓迎資格：
・第二種電気工事士
・危険物取扱者乙種4類
・2級ボイラー技士
・第三種冷凍機械取扱者
・第三種電気主任技術者
・建築物環境衛生管理技術者
・エネルギー管理士

正社員

＜転勤＞
有
外部物件に異動となった場合は、転居を伴う異動となる場合がございます。

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※交替勤務職場有　直勤務→明休→公休
※月平均残業18時間程度

＜予定年収＞
360万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：213,000円〜300,000円

＜月給＞
213,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
勤務形態が日勤か交替勤務かによって変動がございます。
■賞与：年2回（6月・12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

日勤は土日祝休み　年間休日122日　※休日出勤有（振替休日取得）
特別休暇、保育休暇、出産・育児休暇、介護休暇
※入社月に応じて採用時付与

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：東京ガス健康保険組合の扶養者のみ
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
63歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■入社3年目社員フォロー研修
■中堅社員リーダーシップ研修
■管理職研修
■業務スキルアップ研修
■中核人財研修
■外部研修
■東京ガスグループ研修
■コンプライアンス研修　

＜その他補足＞
■交代勤務手当（交替勤務者のみ／月約2万円）
■年末年始手当
■財形貯蓄制度
■東京ガスグループ従業員持株会
■グループ内施設利用可（運動施設、飲食施設など）
■ベネフィットステーション（宿泊施設・スポーツクラブなどを割引価格で利用可能）
■技能資格取得支援制度
■技能資格取得一時金
■慶弔金制度
■災害見舞金制度
■社員表彰制度
■GLTD(団体長期障害所得補償保険)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
条件変更なし