具体的な業務内容
【東京】ライフサポート／M＆A／課長候補／プライム上場の総合物流会社
＜2024年4月よりスペシャリスト（専門職）制度を導入。スペシャリスト人財が活躍できるようにフレックス制度、ロール型雇用（役割型雇用）を適用。＞
物流・商社事業に続く事業領域拡大のために数年前に立ち上がった部署です。飲食やスポーツジム、クリーニング等私たちの日常に馴染みのある事業をM&Aにより取り入れ事業領域の拡大の為の業務を担うポジションです。
M&Aにより複数の新規事業展開を続けている当社にて、新規事業の企画＆推進や、立ち上げフェーズ事業の財務・会計管理等をお任せします。
■業務内容：
・ライフサポート事業推進本部関連のグループ会社経営管理、支援
・センコーグループHDライフサポート事業推進本部の戦略立案、実行
・グループ会社の会計／財務管理体制整備、支援、管理
→※グループ会社へ出向しインサイドからサポートする場合もあり
・M&A（買いサイド）の実務（ソーシングからPMI迄）担当
・その他附随する業務
■当社について：
1916年創業の総合物流企業。総合スーパー・ドラッグストア・ホームセンター・アパレル・食品などの流通業界をはじめ、住宅・建設業界や化学製品などのケミカル業界のお客さまを中心に国内外で高品質な物流サービスを提供。また物流事業に留まらず、商社事業や研修事業、ホテル・レストラン、介護・家事代行、農業など幅広く展開している。2017年4月から持株会社制度を採用し、社名「センコーグループホールディングス」に変更。当社が手掛けるサービスは、包括的な物流サービスにとどまらず、物流コンサルティングも展開しています。サプライチェーンに関連する情報提供、受発注センターの運営、代金回収等を含めた流通ソリューションを提供しています。
※社員一人ひとりが存分に活躍できるよう、育児休暇制度、昇進／昇給制度を含め、充実した福利厚生を用意しています。
※物流分野の発展に向けた取り組みのみならず、企業スポンサーとして、ゴルフ・柔道を含む実業団スポーツにも力を入れています。
※長年培った物流技術の伝承／深耕に向け、総合交通／物流教育施設『クレフィール湖東』を開設。優秀な人材の輩出を支えます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
