【六本木一丁目駅】社内SE※第二新卒歓迎／社内ITに関する企画・設計開発・運用等幅広く手掛けられます【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜第二新卒歓迎〜
■必須条件：
◎プログラム言語を用いた開発経験
・OS：Linux、Windowsいずれかの使用経験
・言語：PHPを使用しての実務経験（フレームワークの種類は問いません）

■歓迎条件：
※下記いずれかの経験をお持ちの方
・クラウドサービス（AWS、AZUREなど）の開発／運用経験
・GitLabを用いたチーム開発の経験

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■フレキシブル対応可（8時〜17時、9時〜18時など）
■残業月10時間程度

＜予定年収＞
420万円〜470万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円〜335,700円

＜月給＞
300,000円〜335,700円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与はご経験により応相談
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（5月・11月）※過去実績…約3ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※原則土日休み
年末年始、夏期休暇、冬期休暇、有給休暇（半日有給制度有り）、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇、ボランティア休暇、ライフサポート休暇ほか



完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額実費支給（上限10万円／月）
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで雇用契約延長可能

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内層別研修制度
■社外オープンセミナー派遣
■資格取得手当

＜その他補足＞
■職能手当、役職手当
■育児時短制度
■出産祝金、出産育児一時金
■弔慰金
■育児補助金制度、ほか
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の雇用条件の変更なし
※リモートワーク可ですが、試用期間中は研修のため出社の比率が高くなります。