具体的な業務内容
【港区】人事総務※未経験歓迎／自社ビル経営による安定性◎／残業15H・土日祝休・転勤無・年休122日
〜未経験でOK!!営業経験や事務から人事総務へチャレンジしたい方歓迎／実働7.25H×残業15H程・転勤無し・土日祝休み・年休122日と就労環境◎／落ち着いた社風で長期就労可能／住宅手当や家族手当等福利厚生◎／創業から75年以上続く老舗企業／自社ビル経営の為、安定した収益有り〜
■業務概要
倉庫業からスタートし、再開発、ビル賃貸事業と事業を拡げ、設立から75年以上続く空間価値創業をする企業です。
その企業の総務として、採用や労務管理をはじめ、社内の備品管理や株主総会など幅広い業務に携わって頂きます。
■業務内容：
以下業務を担当いただきます。
（1）勤怠、労務、給与計算など
（2）採用、研修、教育業務
（3）広報としてのHPの運用
（4）庶務関連業務、備品の発注など
（5）株主総会、取締役会など
上記業務を経験に応じてお任せ致します。
■組織構成
部長:1名(40代)
メンバー:4名(20〜60代)
■キャリアパス
入社後経験に応じて業務をお任せし、徐々の業務範囲を広げて頂き、数年後を目安に課長を目指して頂きます。
幅広い業務をお任せする為、様々な知識、経験が積めるポジションとなります。
■同社の魅力：
当社は定年後も働ける環境があります。現在65歳までの再雇用制度もあり、将来的な長期雇用も叶えていただける環境です。
また、自社でビル経営を行っており安定的な家賃収入が発生するため、会社としての安定性も魅力の一つとなっております。
■働き方：
月の平均残業時間は約15時間程度となっており、仕事とプライベートを両立できる環境です。
転勤もなく、地元で落ち着いて働ける環境の為、定着率も高いです。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
