具体的な業務内容
未経験歓迎！【大阪・茨木／転勤無】建材ルート営業◆研修期間約1年で教育体制◎／休土日祝／福利厚生充実
◆残業２５ｈ／賞与平均５ヶ月分／永年勤続手当10万円〜／働き方◎◆
＼この求人のポイント！／
（1）未経験歓迎！
これまでのご経験よりも、人柄を重視します！お客さまが「次の工事、あの資材が必要だな」と考えた時に、真っ先に当社を思い出してもらえるよう、「お客さまと仲良くなること」をお任せするので、愛想よく元気にお話しできる方をお待ちしています。
（2）研修体制1年で、「不安ゼロ」のサポートをご用意！
お客様を担当するまでは、1年間の研修体制を準備しています！研修や倉庫内での業務を通して、商品知識を覚えていきます。もし訪問中にわからないことが出てきたら、会社に電話で聞けばOK。先輩や上司がしっかりサポートするのでご安心ください！
■業務内容
グループ会社の『桐井製作所』の内装資材を主力に、建材商社として建築資材を幅広く取り扱う当社で法人ルート営業をお任せいたします。既存顧客に対する商品提案や配送営業、商品管理業務等を行います。多品種にわたる建築資材、部材等の提案を通して、お客さまのお困りごとを解決していきます。【変更の範囲：会社の定める業務】
■入社後の流れ
▼初日は座学にて社内研修と倉庫の見学を行います。
▼2日目〜3ヶ月目頃は、自社倉庫や事務所での実践を交えながらの研修を行います。商品カタログや動画研修にて商品を覚えていきます。
▼並行して、受発注業務を行いながら商品の知識、システムの使い方、伝票の打ち方等を学んでいただいます。
▼4か月目からは上記業務を一人で行うようになり、倉庫内での業務を行いながらお客様のお顔と名前を憶えていきます。
▼入社から約1年の期間を経て、営業担当として既存のお客様を引き継いでいきます。
■案件詳細
・顧客：内装工事会社や工務店、リフォーム会社
・担当顧客数：30〜40社
・取扱商材：軽鉄下地材、石膏ボード等の内装建材やトイレ・キッチンなどの住宅設備機器、建築工具
（店舗内装の資材が売上の6割を占めます）
・取扱メーカー数：約100社
・新規：既存＝１：９（新規は1年に2~3件程）
※新規顧客対応も基本はお客様からのご紹介のため、飛び込みやテレマなどは一切ありません！
■組織構成
大阪本社には17名の社員が所属しています。その内、営業担当は4名（30代1名/40代3名）
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
