【東京/笹塚】整形外科向け製品開発担当　◆残業10~20H程度／国内シェアNO.1【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜医療機器・医薬品の業界未経験歓迎＞
■必須条件：
・商品開発経験をお持ちの方
・3次元CADの使用経験が3年以上ある方
・医療機器の開発を通じて医療に貢献したいという気持ちが強い方。

■歓迎要件：
・膝周辺骨切り術の臨床成績を改善する製品の技術をもつ方
・整形外科手術向け、もしくは整形外科後療法向けの製品設計と開発、研究経験がある方
・工具や刃物、ねじの設計と開発経験がある方
・有限要素法解析や動作解析の経験がある方
・滅菌医療機器や包装材料の開発経験がある方

正社員

＜勤務地補足＞
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：月10時間〜20時間程度

＜予定年収＞
450万円〜750万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：4,500,000円〜7,500,000円

＜月額＞
375,000円〜625,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
前職給与及び能力を考慮の上決定します。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、有給休暇（入社時付与）他
※休日は当社カレンダーに基づく

完全週休2日制

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：弊社規定に基づき支給
寮社宅：借上げ社宅制度あり
社会保険：社会保険完備
退職金制度：一時金支払い

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■現場でのOJT中心となります。その他社外研修、オリンパスカレッジ等があります。
■入社後は本社にて数日間オリエンテーションがあります。

＜その他補足＞
■持株会、財形貯蓄
■健康診断、介護休職制度
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月