具体的な業務内容
【埼玉吉川本社】人事マネージャー・研修企画◆東証プライム上場ＡＺ−ＣＯＭ丸和Ｇ／年休１２０・土日祝休
【東証プライム上場・ＡＺ−ＣＯＭ丸和ホールディングスグループ／物流のあらゆるサービスを一手に担い、創業以来５０年黒字経営の安定企業／グループ売上高１９８５億円・業界トップクラスの実績】
◆年休１２０日・土日祝休み・リフレッシュ休暇有り◆
■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】
・AZ-COM丸和グループにおいて、研修企画・運営・マネジメントをお任せします。
・研修企画（新入社員研修・階層別研修等）、運営、講師選定、外注管理、効果測定
■組織構成：
・１０名（教育本部長１名、課長２名・社内研修向けチーム３名・社外研修向けチーム４名）で構成。
※ご入社後、適正を応じて、配属チームが決定します。
■採用背景：
価格競争が主となる物流業界において"品質"で差別化している当社では、教育によってその"品質"向上を実現しています。受注拡大により会社の規模が拡大する中で教育部門の強化による更なる品質向上を目指しています。
■働く環境：
・昇給・賞与などの金銭面の充実や労働環境の改善に常に取り組んでいる環境です。
・当社社員は平均休日休暇１３０日（内訳：年休１２０日＋リフレッシュ休暇１日＋社員平均有休実績９日）を取得しています。
■当社の特徴：
・「東証プライム上場企業」ＡＺ−ＣＯＭ丸和HＤグループの規模感、世界規模の通販サイトを扱う規模感が相まって、安定感は抜群の環境です。
・品質と付加価値を武器にした営業による事業拡大とＭ＆Ａにより売上は前年比１３０%超成長の１，７７０億円へと拡大。２０２４年３月期は２，０００億円成長と加速させています。
・当社のメイン事業である３ＰＬ（サードパーティ・ロジスティクス）とは、お客様（メーカー、小売業等）に代り、物流に関する業務の企画、設計から、商品を保管、管理するセンターの運営までを行い、物流の面からお客様の経営・利益支援を行います。
・この３ＰＬ事業を、当社は生活に密着した3つのカテゴリ「日用品（EC、常温）・食品（低温食品）・医薬、医療」で展開しています。
市場の変動に左右されない「生活に密着した小売業に特化」することにより、経営の安定性を生み出し、業界をリードするお客様へ画期的な物流サービスを提供することで、創業から現在に至るまで成長し続けてきた実績があります。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
