• 野原グループ株式会社

    経営幹部候補◆創業426年の安定性×建設DX事業を行う先進性◆野原グループの建築意匠部門【dodaエージェントサービス 求人】

    経営幹部候補◆創業426年の安定性×建設DX事業を行う先進性◆野原グループの建築意匠部門【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    管理職・マネジャー
    年間休日120日以上
    週休2日制
    退職金制度
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2024/12/14
    • 掲載終了予定日:2025/03/09
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    経営幹部候補◆創業426年の安定性×建設DX事業を行う先進性◆野原グループの建築意匠部門

    ■担当業務:
    設立70年以上の野原グループの建築意匠部門を担う事業会社であるエンジニアリングカンパニーの将来を担う経営幹部候補としての業務をお任せします。

    ■業務詳細:
    ・経営戦略の立案補助
    ・リーダーシップを発揮し、組織の目標達成に向けた戦略企画及びプロジェクトマネジメント
    ・既存の社員を育成し、組織の活性化をもたらすマネジメント

    ■エンジニアリングカンパニーについて:
    野原グループの建築意匠部門を担う事業会社として、金属製建具工事、金属工事、内装関連工事、リニューアル工事、環境対応型建材販売を柱とした専門会社です。

    軽金属を主力商品とし、ゼネコンに対する営業活動で得た受注からメーカー・建材商社などの仕入れ先に発注し、内装工事の技術を提供しており、建築意匠の企画提案から設計、製作、施工、アフターメンテナンスまでのトータルな対応を強みとしており、安全で高品質なサービスを提供しています。

    商材:建物開口部のアルミサッシやカーテンウォール・スチールドア等の軽金属を用いた商品を主力商品としています。
    得意先(顧客):ゼネコン
    仕入れ先:建材商社、メーカー、製作工場、職人

    ■入社後の流れ:
    エンジニアリングカンパニーに所属する役職者及び社員との対話を通じ、カンパニーの理解・組織課題の特定と解決策について検討いただきます。
    また、現在野原グループでは建設DXを推進するための「BuildApp」というプロダクトの開発を進めており、エンジニアリングカンパニーの領域については、これをけん引する立場もお任せできることを期待しています。組織の理解を深めていただいた後に、マネジメントをお任せしていく想定しています。将来的にグループ全体にまつわる経営に関わっていただく可能性もございます。

    ■働き方について:
    有(週2日程度)
    残業月15H程度

    ■組織構成:
    カンパニー社長1名
    カンパニー役員(兼 統括部長)2名
    部長5名
    メンバー60名

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・5年以上の組織マネジメント及び戦略立案のご経験
      ・経営企画や戦略企画などのご経験

      ■歓迎要件:
      ・建設業界における経営に関わるご経験
      ・BIMのご経験
      ・IT領域のご経験
      ・事業会社でのご経験
      ・日本語ビジネス上級レベル

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都新宿区新宿1-1-11
      勤務地最寄駅:丸の内線/新宿御苑駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <転勤>
      当面なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(週2日リモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      残業月15H程度

      給与

      <予定年収>
      620万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):387,500円〜500,000円

      <月給>
      387,500円〜500,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ■賞与:年2回※業績賞与あり
      ■昇給:年1回
      ※給与規程により該当者に支給

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇3日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数122日

      年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、ライフサポート休暇、記念日休暇など

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:月額5万円まで(当社規定により支給)
      社会保険:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <教育制度・資格補助補足>
      入社後はOJTにて業務を学んでいただきます。

      <その他補足>
      ■健康診断
      ■退職一時金および確定拠出年金に加入
      ■社員持株会制度
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
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       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      野原グループ株式会社
      設立 1947年9月
      事業内容
      ■概要
      1598年創業、1947年設立。2017年に持株会社制に移行。国内に10社・海外に5社の事業会社を持ちます。野原グループの事業所は、国内に33箇所、海外に5箇所あります。
      資本金 100百万円
      売上高 【売上高】151,200百万円
      従業員数 1,017名
      本社所在地 〒1600022
      東京都新宿区新宿1-1-11
      URL https://nohara-inc.co.jp/
    • 応募方法