具体的な業務内容
1月1day選考会＠WEB【個人/法人両面営業】社会貢献性◎ノンデスク産業の人手不足解消◆成長環境◎
◆成長率300％／2024年問題などの社会課題を解決／日本の労働人口の60％にアプローチ／研修・評価制度充実で早期キャリアアップ可能／21時完全退社ルール有◆
■概要：
当社は、ノンデスクワーカー支援に特化した人材紹介会社です。社会インフラを支えるノンデスク産業では、人材不足が業界全体での大きな課題です。キャリアアップしたい、働き方を改善したいという求職者と、中長期的に活躍してくれる人を採用したいという企業、双方の課題を解決していただく両手型営業をお任せします。
■開催日時
（1）1月18日（土）10:00〜16:00
（2）1月22日（水）19:00〜22:00
（3）1月27日（月）19:00〜22:00
流れ：会社説明→人事面接→最終面接
※初回と最終の合間に適性検査を実施いただく可能性がございます。
※参加人数により終了時間は変動がございます
■業務内容：
・事業開発・市場調査
・人材を募集している企業との商談
・募集要項の擦り合わせ、採用コンサルティング
・キャリアカウンセリング／企業のご紹介／面接サポート／内定後フォロー
└1日に５〜６名の転職希望者のカウンセリングを行います
■業務の特徴：
転職希望者はこれまで転職回数を重ねている人が多く、「次こそ自分に合う会社で長く働きたい」という方が多いです。そのため、単に条件をマッチングをさせるのではなく、希望の就業環境や求めるキャリアパスをヒアリングし、その方に本当に合う転職先を紹介することが重要です
■働き方
転職希望者は15時〜16時にはその日の業務を終えていることが多いため、カウンセリング時間も夕方までが多いです。そのため、キャリアアドバイザーの8割以上が1日1時間程度の残業で帰宅しています
■入社後について：
全体の70％以上が中途入社のため、未経験からでもしっかりキャッチアップできる環境を整えています。入社後1か月は配属先事業部のトレーニングチームに所属し、研修を受けていただきます。
テストに合格次第、正式配属となります。独り立ち後もチーム単位でのサポート体制が整っています。
■キャリアパス：
入社半年以内に40％、1年以内に90％の人が昇進しており、20代でマネジメントをしている社員もいます。人事、企画など多職種への異動実績もあります。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
