具体的な業務内容
【名古屋】経理（課長候補）東証スタンダード上場/海外子会社とやり取り/年間休日123日/残業約20h
〜東証スタンダード上場/年間休日123日/海外子会社との会計処理あり/シェアトップクラスの通信機器を取り扱うIoT/M2Mソリューション企業〜
◎残業20h、年間休日123日と社員が働きやすい環境に取り組んでいます
■採用背景：
５期連続赤字後の２０２１年からの事業構造改革が実り、新生サン電子へと産まれ変わりました。体質改善によりV時回復を果たした今、サン電子は「攻めの経営のフェーズ」を迎えています。一時的に減員となったコーポレート機能の中でも最重要な経理部において財務課長／経理課長を新たに迎え、筋肉質な企業体質へ一層の転換を図ります。
■業務内容：
月次、四半期、年度決算等の主計、税務申告、開示資料作成、監査対応等幅広い業務をスキルに応じてお任せします。まずは個別の月次決算業務に携りながら、多角化している当社の事業をご理解いただき、業務範囲を拡げてもらいます。習得状況に応じて、連結決算業務や有価証券報告書等の作成等、重要業務に携わっていただきます。
■具体的業務：
・経理課員のマネジメント
・決算業務（月次・四半期・年次・単体・連結）
・開示書類作成（決算短信・四半期報告書・有価証券報告書）
・海外子会社管理
・税務申告対応
・監査法人対応
■同社経理の特徴：
海外を含めた会計への理解が深まります：連結決算業務では、国内子会社・海外子会社・海外持分法適用会社の連結対応等、幅広く高度な連結会計の知識を習得することができます。海外子会社経営層とコミュニケーションを図ることで、海外企業の視点・考え方を学ぶことができます。
海外子会社について
マレーシアに連結子会社がありグローバルな連結決算の経験を得られるのと同時に、アメリカNASDAQ上場の持分法適用会社をも抱え、そのやり取りを通じ他社では得られない経理経験が得られます。
※通訳担当がおり、また翻訳アプリ等で対応いただくため英語力不要です
■社風：
中途入社の方も多く、馴染みやすい雰囲気です。また、仕事の成果を正当に評価し、やる気のある方にはどんどん責任あるポジションをお任せしますので、やりがいを持って働いていただけます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
