【東京】化粧品・医薬部外品の商品企画・開発◆プライム上場◆化粧品、健康食品で急成長企業◆【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・化粧品及び医薬部外品の商品企画開発の実務経験3年以上をお持ちの方
・企画から開発、上市までの実績が5SKU以上ある方

■歓迎要件：
・ファブレス（OEM）を活用した商品開発の経験がある方
・ミレニアル、ミドル世代やシニア世代を対象とした商品企画開発の経験がある方
・数字、データに強く、ロジカルな方
・適切な資料を作成し、ご自身の考えを論理的に説明ができる方
・社内外の折衝が多いため、コミュニケーション能力が高く自走できる方
・コスメが好きな方

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:50〜17:50 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜予定年収＞
450万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,850円〜330,000円
固定残業手当/月：51,000円〜66,000円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
281,850円〜396,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※これまでの経験、実績も考慮します。
■給与改定：年1回
■賞与：有（5月・11月）※算定期間内在籍社員が対象


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始・夏期休暇・慶弔休暇・誕誕誕休暇、社会貢献休暇　等

■年次有給休暇：入社日に入社月に応じて付与（10〜3月入社：10日間、4〜9月入社：入社月に応じて、入社日当日に付与

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤務3年以上で支給対象

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTの他、定期的に研修（社内・社外）が有ります。
■自己研鑽手当（5万円／年）

＜その他補足＞
■社員割引制度
■社員持株会制度
■親孝行手当（1万円/年）
■自己研鑽手当（5万円/年）
■子育て応援企業に応じた育児支援制度、介護支援制度
■慶弔見舞金制度
■出産祝金
■学校入学時の就業祝金制度
■結婚祝金（勤続1年未満：1万円／3年未満：5万円／5年未満：7万円／5年以上：10万円）
■通年オフィスカジュアル
■本社社員食堂（カフェテリア）
■有休取得率84.7％（2023年度）
■1時間単位の有休取得制度有
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。