【熊本】インフラ事業の法人営業※創業60年以上の安定企業／土日祝休み／NTCホールディングスG【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞＜資格不問＞
■必須条件：
・法人営業経験をお持ちの方

正社員

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜勤務時間＞
9:00〜17:20 （所定労働時間：7時間20分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
始業時間を毎日自分で変えられる個人別時差出勤制度有り。

＜予定年収＞
400万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜400,000円

＜月給＞
250,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与はスキル、年齢、経験、資格などを考慮し決定します。
※上記月給は最低保証額での表記です（実績は常に評価・反映します。諸手当別途支給）。
■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月、12月）
※昨年度実績5.1ヶ月分
※業績連動の決算賞与あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

完全週休二日制(土日祝)、祝日、年末年始、年次有給休暇(初年度16日)、夏季休暇（4日）、会社創立記念日(4月20日)、慶弔休暇、結婚休暇、配偶者出産時休暇、リフレッシュ休暇、育児休業、介護休業他

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者15,000円／月、子1人5,000円／月
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：独身寮（ワンルームマンション形式1人1室）
社会保険：社会保険完備、他労災上乗保険（国の補償の他に最高4,000万円の当社独自の補償制度）
厚生年金基金：建設コンサルタンツ厚生年金基金
退職金制度：適格退職年金

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
新入社員研修、中堅社員研修、初級管理職研修、上級管理職研修、海外研修、資格取得バックアップ研修

＜その他補足＞
昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月、11月）、都市手当、扶養手当、資格手当(技術士　20,000円)、時間外手当、交通費全額支給、適格退職年金、独身寮、財形貯蓄、貸付金制度（財形貯蓄、住宅取得、教育、養育費等）
建設コンサルタント企業年金基金、労災上乗保険(国の補償の他に最高4000万円の当社独自の保証制度)、確定給付企業年金・確定拠出年金、部活動(サッカー、テニス、野球、スキー)
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
補足事項なし