具体的な業務内容
【鈴鹿市】管理ポジション＜総務、調達、人材関係等＞◆大手取引多数◎創業90年以上の金属製品メーカー
〜大手取引多数の創業90年以上の老舗メーカー／総務・調達・人材関係など幅広く業務をお任せ／年休117日(土日休)＋一斉有給3日で実質年休120日／残業少な目／風通しの良い社風〜〜
■採用背景：
創業90年、金属プレスや産業用機器をはじめ様々な業界の製品を製造している当社。取引先の業界・業種は多岐に渡るので景況感にも左右されにくくコロナ禍でも業績は伸び続けています！
そんな当社の管理部門にて人員体制強化のための増員採用になります。
■業務内容：
配属先の管理課は総務・調達・納入業務を中心に、その他人材関係など幅広く担当業務があり、現在はメンバーで分担して業務を行っております。いずれかのご経験をお持ちの方で幅広い経験を積みたい方を歓迎いたします。
■業務詳細：
ご経験に合わせて下記業務をお任せします。
ゆくゆくはゼネラリストとして一分野だけでなく、幅広く業務をお任せします
＜総務人材関連＞
・掃除、工場の建屋メンテなど（アウトソーシング含め）
・社内PC・ネットワークの管理
・外国人の実習生の受け入れなど
＜調達関連＞
・調達計画策定
・価格交渉
※既存サプライヤー中心となります。（必要に応じて新規開拓）
■組織構成：
6名(男女3名ずつ、40代課長以下、30代前半〜40代メンバーが在籍)
当社で働く半数が中途入社で、風通しが良く和気あいあいとした社風が魅力の会社です。風通しもよく、現在取り組んでいる自社製品の開発も社員の声から始まった事業となっているなどフラットな職場環境です。
■当社魅力：
◇創業90年以上の老舗メーカー
自動車部品製造のノウハウや大河内記念技術賞に裏付けされた優れた技術力を活かし、近年では事業の多角化を図り建設用機器、産業用機器、弱電部品、商業用部品に加え、コンクリート二次製品鋼製型枠といった様々な業界の製品を手掛けております。
◇高度な訓練を受けた作業者が、役割分担をして丁寧に生産を行っています。 お客様からも厚い信頼をいただいており既存のお取引先より定期的な依頼をいただくため、安定した経営を続けております。
◇充実した福利厚生
もともとホンダのティア1メーカーだった強みもあり、現在も福利厚生が充実しており、労働組合もあります。安心して長く働ける環境も整っています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
