具体的な業務内容
【栃木宇都宮】鉛バッテリーの法人営業◆プレイングマネージャー◆土日祝休み／年休115日／残業20H程
【業界未経験◎/マネジメント職としてキャリアを歩みたい方必見！/UIターン歓迎/マイカー通勤可/ニッチ業界でSDGsに携われる！/東証プライム上場Gで事業安定性◎】
■募集背景：
【新規仕入先獲得のための新規開拓】
業界では弊社の鉛の販売需要が高く、現状増量をお断りしている状況で、このニーズに応えるために今後製品の増産を計画しております。そのため原料の仕入機能を増強するべく新たに人材を募集しております。
■業務内容：
当社が製造している鉛製品の原料となる使用済み鉛バッテリーのリサイクル営業(仕入)を行っていただきます。
■業務内容詳細：
・営業範囲：関東全域（時折甲信越地域も担当になりますが、極力日帰りとなるように調整）
・取引先：車用品の量販店や自動車ディーラー、車両の修理工場、ホームセンター、工事業者など（主要取引先：東日本電信電話株式会社／株式会社NTTドコモ／ブリヂストンリテールジャパン株式会社 等）
・営業スタイル：既存メイン。新規については今後注力していきたいと考えております。
■入社後の流れ：
・新規仕入れ先の開拓
（1）既存顧客に対する深耕営業の中で、仕入れの拡大ができないか等の提案営業
（2）月に1回営業部として選定されている企業様に架電いただき、アポイントを獲得し、新規仕入先の販路拡大いただきます。（企業選定などは部長代理が行っているため、営業として業務いただきます。）
■キャリアパス：組織マネジメント
・営業部の営業スキル向上を目指し、営業チームメンバーの営業スキル指導やそれに伴うスキルマネジメントをお任せします。
・入社後1〜3年で課長代理、3〜5年で課長職、5~10年部長代理
※あくまで目安です。
■評価制度：
個人ノルマは無く、営業部として目標を追っていただきます。営業部として目標達成できる組織にするためにマネジメントに携わっていただける方を歓迎します！
■組織構成
・部長代理(49歳）、主任（36歳）、他男性4名（平均年齢：34歳）、計6名
※部長代理：主に仕入れと販売の割合など営業部の採算管理を行っております。
※課長候補に求めること：メインミッションにある通り、営業部の営業スキル向上を目指し、営業チームメンバーの営業スキル指導やそれに伴うスキルマネジメント
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
