具体的な業務内容
【埼玉／蕨】人事総務◆給与計算メイン◆幹部候補／賞与実績5ヶ月／大手エレベータ向け部品・特許多数
【1955年創業の歴史のある国内シェアトップクラスのメーカー／賞与前年実績計５ヶ月分／自由度・裁量権のある環境◎】
■職務内容：
当社の管理部門で、給与計算を中心に下記業務を担当していただきます。
【総務業務】
給与計算、社会保険手続きを中心に什器・備品管理、契約管理、社内イベント企画・運営、受付・来客対応、PCセットアップ、物件管理など
【経理業務】
仕訳入力、伝票起票、支払業務、月次決算、業務経験に応じて一部 売掛買掛管理や決算業務をお任せする場合もございます。
ます。このメンバーの方と並列の立場で対応いただける方を募集しています。ゆくゆく幹部候補として活躍いただけることを期待しております。
■組織構成：
部長・係長2名（総務・経理それぞれ）、メンバー1名（総務・経理両方担当／20代後半）、アシスタントの6名体制で構成されています。
■働き方（残業時間）：
入社後、まずは経験やスキルに応じた業務をお任せするため、残業時間は最大でも月10時間以下を想定しています。その後は業務内容にもよりますが、30時間以内間の想定です。
■当社の強み/特徴：
・幅広い業界に製品を納めていおり、特にエレベーター業界向けの製品では国内トップクラスのシェアを誇ります。
・多くの製品を取り扱っているため、顧客への提案の幅が広いことが同社の強みです。開発力があり、顧客にニーズを超える提案を行い、製造する設備も整っているのが特徴です。
・技術要素が高い製品をメーカーと共同開発していることから、競合となる会社が多くありません。
・非常に好調な売り上げの推移を実現しています。調達機能と開発機能を強化し、M&Aの実施などで総合アッセンブリーメーカーへと着実に成長／拡大を続けています。
変更の範囲：無
チーム／組織構成
