具体的な業務内容
未経験OK【仙台】ルート営業《点検と顧客への説明対応》アポ取得は別担当/育成に自信アリ/社宅全額負担
\未経験歓迎!定着している理由/
《育成文化が根付いています!》
未経験入社が多く、教育体制が整っているため、しっかり定着しています!自信がつくまで丁寧に教育します◎
《仕事内容はシンプル!》
テレアポ/飛び込み一切なし!別部署が取得したアポイントへ訪問し、お客様へ「点検/報告」をして他部門へつなぐお仕事!
\福利厚生が充実しているので、手取りの比率UP◎/
*社宅/社用車は全額会社負担!毎月の固定費が抑えられます◎
■こんな方におススメ!
・テレアポや飛び込みは苦手だけど、コミュニケーション能力を活かして働きながら稼げる仕事がしたい方。
・充実したサポートを受けながらキャリアを積んでいきたい方!
■業務について
当社は「点検・報告」「提案」「クローズ(受注)」で分業しており、入社後は「お客様宅の点検」をお任せ。ゆくゆくは希望に応じて他の業務へ移行することも可能です!
■業務の流れ:
▼別部門がお客様へアポイントを取りスケジュールが決まります
▼アポイント前日までに内容を確認。お客様宅に訪問
▼太陽光パネルなどの住宅設備を点検していただき、修繕が必要な箇所を見つけた場合は当社で修理できますよ!と概要をお伝え!
▼お客様からご希望があった場合は、別部門にバトンタッチ!
*1日の訪問数は、9時、13時、16時の最大3件ほど
まずは先輩社員に同行していただきます◎
■当社の魅力点:
*チーム制の営業
1チーム3〜5名体制で分担して仕事を進めます。初回訪問では簡単な点検と説明などを行います。詳しいことは先輩にバトンタッチ!
*社宅・社用車は全額会社負担!
転居が必要になる場合は社宅をご用意(家賃/水道光熱費は会社負担)
車は一人1台必ず貸与(保険/車検/ガソリン代/駐車場代/ETC代も会社負担)
*インセンティブ制度
成約率は10〜30%程度で、1年目では月給にプラスして平均月28万円ほどのインセンティブが支給されるイメージ
■人材育成に自信アリ◎
まずは座学で基礎的な知識を学んでいただきます。
その後、OJTにて先輩社員との業務同行になります
◎わからないことはなんでも聞いてください!自信が持てるまで何度でも先輩がフォロー・指導します◎
変更の範囲:会社の定める業務
チーム/組織構成