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    TOPPAN株式会社

    【586】【埼玉/群馬】工場人事・総務担当職 ◇生活・産業事業本部(群馬センター工場または深谷工場)【dodaエージェントサービス 求人】

    【586】【埼玉/群馬】工場人事・総務担当職 ◇生活・産業事業本部(群馬センター工場または深谷工場)【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    35歳以上も歓迎
    年間休日120日以上
    週休2日制
    社宅・家賃補助制度
    退職金制度
    • 情報更新日:2025/01/31
    • 掲載終了予定日:2025/03/19
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【586】【埼玉/群馬】工場人事・総務担当職 ◇生活・産業事業本部(群馬センター工場または深谷工場)

    【福利厚生充実/業界シェアNo.1・東証プライム上場/連結売上高1.47兆円・自己資本比率56.0%の安定性】

    ■業務内容:(変更の範囲:会社の定める業務)
    総務担当として、人事・労務・教育・安全衛生・庶務・海外関連を中心とした総務業務全般をお任せ致します。
    【業務詳細】ご経験、ご志向にあわせて下記の業務をお任せしていきます。
    ・労務管理業務(勤怠管理、給与計算、社会保険手続きなど) 
    ・安全衛生関連業務
    ・教育関連業務(入社教育、階層別研修の実施・フォロー等) 
    ・人事諸制度の企画や運用、人事評価業務
    ・採用関連業務 
    ・庶務関連業務

    ■配属地について:群馬センター工場もしくは、深谷工場のどちらかに配属頂きます。選考内での適性やご本人の希望を鑑みて、配属先を決定いたします。

    ■研修制度:階層別研修、部門別研修、選抜型研修やグローバル研修のほか、社員がキャリアデザインに合わせて自由に選択して受講できる「トッパンビジネススクール(選択研修)」や「チャレンジスクール(通信教育)」といった教育プログラムも準備されています。その他、e-learningを活用した教育プログラムや、業務推進に有効な資格取得の促進など、さまざまな角度から社員のキャリアアップを支援いたします。

    ■働き方:ニューノーマルな働き方の実現に向けて在宅勤務/サテライトオフィス勤務/モバイル勤務の 3つの勤務形態を包括した、新たな勤務制度を導入しています。スマートワーク勤務制度適用者においては、従来設定していたコアタイムを廃止します。同時に、在宅勤務時における業務の一時中断を認め、仕事と生活の両立がより図りやすくなることで、従業員一人ひとりに合わせた働き方を実現している企業です。

    ■企業について:2023年10月より持株会社体制への移行に伴い、当社は「TOPPAN株式会社」として、新たなスタートを切りました。旧凸版印刷株式会社の主要事業を継承した当社では、グループ会社一丸となって取り組むシナジーの創出を牽引して参ります。ワールドワイドで社会課題を解決するリーディングカンパニーとして、変革と深化を加速させ、経済的価値と社会的価値の創出に向けた取り組みをスピードアップさせていきます。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      <最終学歴>大学院、大学卒以上

      <応募資格/応募条件>
      ■必須要件:
      ・社会人経験5年以上
      ・労働関連法令についての基本的な知識

      ■歓迎要件:
      ・工場勤務経験、第一種衛生管理者資格

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      群馬県、埼玉県

      <勤務地詳細1>
      群馬センター工場
      住所:群馬県邑楽郡明和町大輪667-1
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      <勤務地詳細2>
      深谷工場
      住所:埼玉県深谷市本田1158
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      選考内での適性やご本人の希望を鑑みて、配属先を決定いたします。(変更の範囲:会社の定める拠点)

      <転勤>
      当面なし
      ※正社員での採用のため、将来的に転勤の可能性有。

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
      休憩時間:60分(12:00〜13:00)
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      補足事項なし

      給与

      <予定年収>
      500万円〜800万円

      <賃金形態>
      月給制
      ※都市手当・ジョブチャレンジ手当等の各種手当を含む

      <賃金内訳>
      月額(基本給):254,000円〜400,000円

      <月給>
      254,000円〜400,000円

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※ご経験・ご年齢を考慮し、当社規定に沿って給与を決定します。
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数127日

      完全週休2日制(土・日)、国民の祝日・休日、メーデー(5/1)、創立記念日(6月4日)、夏季休暇、年末年始休暇ほか

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:補足事項なし
      家族手当:お子様一人当たり20,000円/月(人数上限なし)
      寮社宅:独身寮あり※入寮制限あり(社宅はございません)
      社会保険:補足事項なし
      厚生年金基金:補足事項なし
      退職金制度:補足事項なし

      <定年>
      65歳

      <教育制度・資格補助補足>
      ■トッパンビジネススクール(自己啓発のための各種しくみとコンテンツ)
      ■海外トレーニー制度と海外留学制度(グローバル人財育成のための施策)

      <その他補足>
      財形貯蓄制度、財形融資制度、育児休業制度、介護休業・介護勤務短縮制度、社会保険、
      持株制度(補助金制度による従業員持株制度)、厚生施設(独身寮※入寮制限あり、保養所、診療所)など
      ※福利厚生に関する詳細は、「働く環境」ページをご覧ください。
      https://www.toppan.com/ja/recruit/shinsotsu/recruit/environment.html
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      2ヶ月
      試用期間の変更点は下記です。
       ・都市手当と家族手当は支給なし

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      TOPPAN株式会社
      設立 2023年3月
      事業内容
      ■事業詳細
      (1)情報コミュニケーション事業
      (2)生活・産業事業
      (3)エレクトロニクス事業
      資本金 500百万円
      売上高 【売上高】1,638,833百万円 【経常利益】81,172百万円
      従業員数 10,899名
      本社所在地 〒1108560
      東京都台東区台東1-5-1
      URL https://www.toppan.com/ja/
    • 応募方法