社内SE◆サーバー保守・備品管理等◆600万DL突破・世界に感動を届けるゲーム会社◆土日祝休み【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記全て満たす方
・社内PCの調達、キッティング、管理経験
・社内アカウントの管理経験
・社内ネットワークの整備（LANやプロバイダの選定などを含む）経験
・ウィルス対策、セキュリティに関する知識
・ベンダーとの折衝経験

■歓迎条件：
・HDD容量など監視するためのスクリプトを書いたことがある
・ゲームサーバのインフラ構築経験
・GoogleWorkspaseの管理経験
・Microsoft MDMソフトの管理経験

正社員

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜勤務時間＞
10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
※上長が認めた場合、時差出勤可能（始業時間8時〜11時の範囲）。

＜予定年収＞
500万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：308,500円〜432,000円
固定残業手当/月：108,500円〜152,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
417,000円〜584,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・能力を考慮の上、当社規定により決定します。
■給与査定：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・年次有給休暇（初年度15日。ただし、中途入社の場合は入社月に応じて規定日数を入社日に付与となります）
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇
・特別休暇

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限4万円/月）
家族手当：配偶者扶養月8千円、その他扶養月4千円（4人まで）
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■フォロー体制：1on1で上司と部下で日々コミュニケーションを取っており、年2回の人事評価もあります。今後どうしていくかについて話し合ったり、上司にチャレンジしてみたいことを相談できる場です。

＜その他補足＞
・オフィスグリコなど
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※契約社員スタートを打診させていただく場合もございます。その場合の労働条件は試用期間備考に記載。

＜試用期間＞
6ヶ月
契約社員採用となる場合、初回契約期間3カ月
【契約の更新：あり（業務習熟度・勤務実績等に応じ更新）、更新上限：あり　通算契約期間上限5年0ヶ月】