具体的な業務内容
【関内/ IT×法人向け採用サポート】チームリーダー／完全反響・対面無／求人広告、広告運用の改善提案
〜土日祝休み・年休120日以上／「転職活動で苦労した経験を活かしたい」「人事・人材のお仕事に興味がある」方歓迎〜
■業務内容：
法人企業様の人材採用支援を行うため、運用型求人広告の作成や広告運用・ヒアリングを実施し採用担当者様のサポート・改善提案を行っていただきます。
今回募集のポジションでは大手顧客を担当いただきます。
※掲載サイト：Indeed／求人ボックス／スタンバイ／Google 等
【変更の範囲：会社の定める業務】
■業務の魅力：
【営業がしやすい環境】
・ご紹介の依頼のみの完全反響
・顧客継続率93％
・テレアポ等一切なし
・オンライン打ち合わせ100％（訪問なし）
【頑張りは評価する社風】
・入社半年で昇給するケースがほとんどです。
■1日の流れ／例：
09:30〜 朝礼／連絡確認
10:00〜 既存顧客打合せ（Web）
12:30〜 昼休憩
13:30〜 求人ヒアリングや顧客打合せ
16:00〜 求人制作や打合せ資料作成
19:00 退社
■キャリアステップ例：
3年目：チームリーダー
5年目：マネージャー
7年目：社内独立や役員候補
■当社の魅力：
【グループ企業経営】
・売上高は右肩上がり
・Indeedのゴールドパートナーです。
【ライフワークバランス◎】
・土日祝休み（年休120日）
・残業月30h以内
・1人立ちできればリモート勤務50％導入も可能
■当社について：
当社は2020年設立「IT×人材採用サポート」会社です。
求職者と企業とのミスマッチが増える現代。その課題を少しでも解決できるよう、採用サポートを多くの企業様にて行っております。
"お客様の為になること”は積極的に取り組み、自社システム改修や新サービス提供など常に変化を続けています。
社員の平均年齢は31歳、男女比は5：5で、社内イベントをみんなで企画するなど雰囲気も良いです。
変更の範囲：本文参照
チーム／組織構成
