具体的な業務内容
【御殿場】工場長候補（製造系）＜プライム上場飲料メーカー＞◆基本土日祝休・日勤のみ・福利厚生◎
【大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当する飲料メーカー／創業70年以上が経過しても、過去に執着しない自由な社風】
■業務内容：
工場をマネジメントする立場として、4M管理、特には生産設備と人財マネジメントを中心に工場運営を担っていただきます。
工場長、副工場長として本社や協力会社との渉外、その他管理業務など幅広い業務をお任せし、生産現場への落としこみやメンバーの統率を実践いただきます。
■具体的には：
・製造工程管理、設備業者対応、設備トラブルの恒久対策
・生産管理、生産計画立案、生産性向上の取り組み（分析、企画、実行）、品質向上のための工程の管理
・人員計画の策定と管理、チームビルディング、メンバー教育・指導、シフト管理
・コスト削減、業務効率化 など
■働く魅力：
更なる事業成長を目指している当社では、工場でプレイングマネージャーとして現場で活躍しながら工場の経営に携わることができます。各工場で日々活躍している工場マネジメントのメンバーの想いや活動をぜひご確認ください。
【採用サイト：工場長インタビュー】
https://tenriku.jp/ld-company/message03
■ミッション：
・Max生産の担い手として、会社の最前線で事業成長に貢献する
・40〜80名規模の工場・本社とのチームワークを高めて、工場をしんか（進化・深化）させる
・市場から必要とされ続けている製品を、常に高品質で生産できる体制をつくる
・工場の司令塔として、生産目標数を達成する
■当社について：
「大切なひとに、飲ませたいものだけを」をスローガンに、お客様の暮らしに寄り添う事業を推進しています。
当社は1951年創業のペットボトル飲料メーカーです。イオンや西友など大手スーパーマーケットのプライベートブランドを担当しており、独自のビジネスモデルで高品質・低価格を実現し、ミネラルウォーターの製造では業界トップクラスのシェアを誇ります。
業績も好調で、23年6月には東証プライム市場に区分変更、2024年度には御殿場新工場が竣工・M＆Aなどを通じて高い成長を維持しております。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他プロジェクト事例
