【千葉市】電波設備のメンテナンス※実務未経験・第二新卒歓迎/千葉のテレビ局/年間休日124日【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
〜実務未経験・第二新卒歓迎〜
■必須要件：
・機械、電気系の学校を卒業された方

正社員

＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:30〜17:30 （所定労働時間：7時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■残業：30時間程度

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,700円〜308,900円
その他固定手当/月：20,000円〜33,000円

＜月給＞
250,700円〜341,900円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回（昨年度4.8 カ月程度）
■その他手当は、厚生手当（10,000円／月）住宅手当（10,000円〜23,000円／月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年経過後10日〜最高20日※次年度繰越制度あり）、特別休暇（療養・結婚・出産・忌引・育児・介護等）

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（※2km圏内にお住まいの方は支給無し）
家族手当：配偶者20,000円、子供12,500円／人
住宅手当：主たる生計者23,000円、その他10,000円
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：1年以上勤務された方に支給

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
社外研修制度
自己啓発支援

＜その他補足＞
■無線技術士手当　(一級7,000円、二級6,000円／月)
■教育手当（12,500円／月）
■厚生手当（10,000円／月※試用期間後から支給）
■近居住手当（3,000円／月※2km圏内にお住まいの方）
■各種慶弔金
■育児・介護休業
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中、厚生手当(10,000円／月)は支給されません