【タイ駐在】鉄鋼素材のルート営業＜営業未経験OK！＞〜年休120日／残業月10H／タイ子会社出向〜【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◇職種未経験歓迎・業種未経験歓迎◇
■必須条件
・社会人経験1年以上
・日常会話レベルのタイ語 or 英語の話せる方（留学経験のある方などを想定しています。）
※現担当者は、英語でコミュニケーションを取っています。
・普通自動車運転免許

■ベター条件
・鉄鋼業界の経験のある方

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級、タイ語中級

正社員

＜勤務地補足＞
カネヒラスチールタイランドへの出向となります。
現地には日本人1名、タイ人6名が在籍しています。

＜転勤＞
当面なし

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業：月平均10時間

＜予定年収＞
350万円〜470万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜250,000円

＜月給＞
200,000円〜250,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与は、タイと日本で分割して受け取ることも可能です。
■昇給　あり／昇給率4.20％〜4.20％（前年度実績）
■賞与　年2回／計4.00ヶ月分（前年度実績）


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土曜、日曜、祝日、週休二日、病気休暇
タイ赴任の場合、入社1年後に有給休暇を6日間付与します。
祝日はタイのカレンダーに従います。
年に数度、土曜日出勤の可能性があります。

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）
家族手当：福利厚生その他の欄をご覧ください。
寮社宅：福利厚生その他の欄をご覧ください。
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数3年以上

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（上限65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
‐

＜その他補足＞
家族手当
　扶養家族を有し、生計の主体となっておられる方。
　配偶者 月額16,000円、
　満20才未満の子女 1人月額4,000円。
寮・社宅
　タイでの住宅賃料は、会社から実費を支給します。
　但し、すでにタイにお住まいの方は対象外。
　現地で社宅を貸与する場合、もしくは出向先で
　借り上げる場合は支給いたしません。
役職手当
定期健康診断（35歳から生活習慣病予防健診）
企業年金基金（会社負担）
中小企業退職金共済制度（会社負担）
財形貯蓄
社員持株会
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
【契約の更新：無】

＜試用期間＞
3ヶ月
条件に変更はありません。