【静岡市】総務人事（新卒採用業務メイン）◇年休120日／残業平均月10H／大手企業と取引有【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
＜業種未経験歓迎＞＜第二新卒歓迎＞

■必須条件：
・普通自動車運転免許
以下いずれかに該当する業務経験をお持ちの方
・新卒採用業務（人事）
・人材紹介のRA／CAや求人広告営業


＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜勤務地補足＞
マイカー通勤可、駐車場あり

＜転勤＞
当面なし
国内事業所（神奈川県、山梨県、愛知県）
入社後すぐではなく数年経過した後に、会社の状況により異動可能性があります。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:30〜17:40 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
■時間外労働：月平均10時間■36協定における特別条項：あり

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：231,300円〜366,000円
その他固定手当/月：19,000円〜34,000円

＜月給＞
250,300円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※その他固定手当：老後手当
■昇給：1月あたり0円〜9,000円（前年度実績）
■賞与：年2回、計4.00ヶ月分（前年度実績）
■その他手当：業績連動手当、夜勤手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■祝日の休みについては企業カレンダーによる
※年次有給休暇は、採用後4か月経過後に付与あり

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限あり）月額31,600円
家族手当：詳細は「福利厚生その他欄」に記載
住宅手当：当社規定に基づき25,000円以上を支給（毎月）
社会保険：各種社会保険完備

＜定年＞
65歳
再雇用制度、勤務延長あり（上限70歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・OJT研修、階層別社内研修制度
・資格手当：社内認定資格取得に応じ、1件につき毎月2,000円を支給。（最大5件まで、受験料同社負担）
・eラーニング

＜その他補足＞
■制服・備品貸与
■社宅借上制度：家賃の80％を会社が負担。（対象者：同社規定により、お住まいから通うことが困難であると判断された場合。）
■老後ワクワク手当（退職金前払い制度）：毎月16,000円〜55,000円（勤続1年以降に支給）
■家族手当：配偶者:10,000円、子供1人につき5,000円、第三子以降は10,000円を毎月支給。
■NITTOKUグループ社員持株制度
■ベネフィットステーション法人会員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
2ヶ月
■期間：2.5ヶ月
■試用期間中の労働条件：同条件