具体的な業務内容
【浜松町／キーエンスG】人事総務／キャリアパス◎◆日本最大級BtoBマーケのDBサイト／年休132日
■業務内容：
人事総務グループへ配属となり、まずは新卒採用をメインに企画から内定者フォローまで一気通貫でお任せします。
◇採用業務
・採用企画〜運営（新卒メイン）
選考フローの設計、集客施策の選定、説明会企画・実施、インターンシップ企画・実施、面接、クロージング、内定者フォロー、数値管理・報告
＊新卒採用規模：営業職20名、エンジニア職5名
＊社長や経営層とも協議をしながら採用業務を進めていくため、裁量の大きいポジションです
◇労務・育成
・入社後研修・オンボーディング
・入退職者・休職者対応
・その他労務実務（社宅対応、給与計算、労働時間管理 等）
■キャリアパス：
・興味があれば、ゆくゆくは労務・育成にもチャレンジ可能で、採用だけのキャリアではなく幅広いキャリアが積めます。
・HRのキャリアを広げたい、企画にチャレンジしたい方歓迎です。
■組織構成：
・正社員3名（うち1名は総務メイン）
・契約社員2名（採用事務）
■入社後の研修・フォロー：
入社後1週間程度でオンボーディングを行い、その後、既存社員と共に採用業務に取り組んでいただく予定です。
■「イプロス」とは：
「BtoBの出会いをつくり、100年後の世界をつくる」をミッションに掲げ、2001年に事業運営を開始しました。【技術をPRしたい企業と、情報を探すユーザーとをつなぐ日本最大級のBtoBデータベースサイト】です。6万社を超える数多くの製品・サービス・技術情報が登録されており、各業界のプロが情報収集や選定・検討を目的に利用しています。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
