具体的な業務内容
【新宿】経営企画 ◆『ゴリラクリニック』『リゼ』等運営／ 3年で利用者数3倍超／男性美容業界の先駆者
◆◇国内最大規模の男性美容クリニック運営／新規事業多数展開中／ワークライフバランス◇◆
■業務概要：
美容脱毛クリニックを運営する当社の管理部部長のサポート役として、コーポレート部門の各業務に幅広く関わって頂く予定です。財務会計・管理会計でのご経験を活かしつつ、労務・法務・会議体の運営など会社の根幹となる業務を経営陣に近いポジションで習得してもらうことを想定しています。
管理部ではライズネットのみならず、医療法人を含むグループ各社のコーポレート部門を一括管理しているため、グループ全体が業務範囲になります。
様々な業務を横断的に理解できるため、短期間で実力を身に着けることができ、経営層と同じレベル感で仕事を進めていくことができます。
■業務詳細：
・経理チームが行うグループ各社の月次・年次決算の確認・承認など
・会計基準や税法の新設・改定等における、監査法人・顧問税理士との会計方針の選定など
・事業部門との連携による、グループ各社及び全体の財務計画（予算・中計）の策定と実行
・経営陣に対する経営数値レポートの作成
・各種会議体（株主総会、取締役会、社員総会、理事会）の適切な運営
・経理、労務、法務など管理部内各業務に関する相談担当
■配属先情報：
管理部: 女性20名、男性8名
経理チーム: 10名（女性7名、男性3名）
※基本的には担当法人ごとのチームで回しております。
＜チームの雰囲気＞
・フラットな組織文化のため、役職、入社時期問わず、自由に意見交換が可能です。提案にも否定から入る人はいないため、手を挙げれば能動的に動きやすいチームです。
・失敗にも建設的な意見やフィードバックが得られるため、新しいことにチャレンジしやすく、成長機会の多い環境です。
■ポジションの魅力：
成長著しい美容医療業界、特に男性向け市場で経営に近い立場で経験が積める環境です。当社は年齢や入社時期を問わず意欲的な人に大きな裁量を与え、自ら課題を見つけて行動できる人には重要な業務を任せます。短期間でスキルアップやキャリア形成が可能で、新しい挑戦をしたい方に最適な職場です。
■キャリアパス：
・日次経理業務から月次決算業務、決算書作成のリード
・経理チームのマネージャー職への昇進
・管理部門全体の統括役
・CFO
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
