• 株式会社STAYGOLD

    内勤営業(リーダー候補)◆アウトバウントなし/平均残業 15h/成長率TOPリユース企業【dodaエージェントサービス 求人】

    内勤営業(リーダー候補)◆アウトバウントなし/平均残業 15h/成長率TOPリユース企業【dodaエージェントサービス 求人】

    正社員
    学歴不問
    第二新卒歓迎
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/01/09
    • 掲載終了予定日:2025/04/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    内勤営業(リーダー候補)◆アウトバウントなし/平均残業 15h/成長率TOPリユース企業

    【経験者歓迎/リユース業界成長率トップ企業/今後上場も視野/裁量のある環境でチャレンジ可能】
    ■業務内容:
    主お客様が売却を検討しているお品物の【買取価格のご案内】や【買取の日程調整】等のバイヤーへの取次はもちろんのこと、オペレーション構築、お客様対応の品質、満足度向上などを責任者と共に行っていただきます。
    ・お客様が売却を検討しているお品物の買取価格のご案内、買取日程調整
    ・広告流入の数値管理
    ・お客様対応の品質/お客様満足度の向上(電話対応などの教育)
    ・オペレーション環境の構築
    ・メンバーへのマネジメント
    ■魅力ポイント
    (1)高い営業力が身に着く
    服に対する想いの強いお客様が多いため、「お客様が求めていることをより理解する力」「お客様への提案力」は 本ポジションでしか味わえません。
    (2)一生もののスキル習得
    非対面だからこそ、お客様が求めていることをより理解する力やお客様への提案力が習得可能。また、WEB マーケティングの次ポジションといわれているため、WEB マーケティングの施策のブラッシュアップにも貢献できます。
    ■入社後の流れ
    入社後まずは、本社郵送買取センターにて 2 週間程 BRING のバイヤー業務を経験していただきます。バイヤーが普段どのような流れで業務を行なっているのか、毎日何件の査定を行っているのかリユース業界の基本を学んでいただきます。その後、部門内での業務やマネージャーとともにチーム内やフローの改善を行っていただきます。
    ■BRING について
    ・高額査定実現のために、販売チャネルを多数持つことと、独自の指標を用いて回転率に重点を置いた在庫運用できる環境を構築しています。
    ・お客様第一を行動指針とし、お問い合わせの返信速度や査定時間など、お客様をお待たせしない「スピード感」を重要視しています。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・BRING 商材への興味が持てる方、下記 2 点のうちいずれか

      1.コールセンターまたはカスタマーサポートのご経験 2 年以上お持ちの方
      2.テレアポ、内勤営業経験を 2 年以上お持ちの方

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル2F
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所
      交通

      <転勤>


      <オンライン面接>

      勤務時間

      <勤務時間>
      11:00〜21:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <その他就業時間補足>
      上記の時間帯で1日実働8時間

      給与

      <予定年収>
      360万円〜450万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):219,800円〜277,300円
      その他固定手当/月:10,000円
      固定残業手当/月:50,200円〜62,700円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      280,000円〜350,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。
      ■賞与:年2回(6月・12月)※業績により変動の可能性あり
      ■昇給:年1回(5月)

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      週休2日制(休日はシフト制)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数110日

      夏季・冬季休暇(最大3日ずつ)、年末年始休暇、慶弔休暇、結婚休暇、産休・育休(取得実績あり)、介護休業有給休暇(入社後半年経過後10日付与)

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:全額支給(月額上限3.5万円まで)
      社会保険:社会保険完備

      <定年>
      60歳

      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■資格取得支援
      ■独立支援制度
      ■社内勉強会・外部研修参加無料
      ※業務に関係のある外部の教育や研修は受講を支援します。

      <その他補足>
      ■奨学金代理返還制度
      ■ウェルカムランチ補助制度
      ■部活動補助制度
      ■誕生日GIFT制度
      ■永年勤続表彰制度
      ■ピアボーナス制度
      ■健康管理アプリ活用制度
      ■栄養相談窓口あり
      ■各種表彰制度
      ■オフィスコンビニ
      ■社用PC・携帯貸与
      ■服装自由
      ■ウォーターサーバー完備(コーヒーなどもあり)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月
      期間中、条件面に変更はありません。

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社STAYGOLD
      設立 2014年4月
      事業内容
      ◆企業概要
      株式会社STAYGOLDは、東京都恵比寿に本社を構えるベンチャー企業。
      メンズアパレルや、時計・バッグ・宝石・貴金属等の高額買取と販売を行っている、リユース業界で急成長中の会社です。
      資本金 90百万円
      従業員数 458名
      本社所在地 〒1500011
      東京都渋谷区東3-11-10 恵比寿ビル2F
      URL http://www.staygold-sg.com/
    • 応募方法