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株式会社ジャパンエンジンコーポレーション
【兵庫／明石】総務業務（管理職候補） 成長企業／年休130日／脱炭素社会の実現に向けて積極的に取組中 ■業務内容： 総務部において下記業務、および管理職候補として、幅広い業務に柔軟に対応頂くことを期待します。 ＊IR・広報・宣伝 ＊適時開示資料、招集通知など作成 ＊株式事務・株主総会・取締役会対応 ＊施設設備管理 ＊総務業務全般など 変更の範囲：会社の定める業務 チーム／組織構成
＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ 【必須】 ・上場企業における、総務部門のリーダー（中堅役職）経験者 【歓迎】 ・会社法や金融商品取引法の知識がある方 ・株主総会関連や株式事務、IR、会社法の知識をお持ちの方 ＜年齢制限＞ 60歳未満 定年年齢を上限とした募集のため
正社員
神戸市、その他兵庫県
＜転勤＞ 当面なし 【変更の範囲：会社の定める範囲】 ＜オンライン面接＞ 可
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30〜15:30 フレキシブルタイム：8:30〜10:30、15:30〜22:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 想定就業時間：6時間
＜予定年収＞ 610万円〜660万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：290,000円〜320,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：10,000円 ＜想定月額＞ 300,000円〜330,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 役職手当：15,000円 注）予定年収は残業20H/月を含む。 ◆昇給：年1回（4月） ◆賞与：年2回（6月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇15日〜23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数130日 有給休暇(入社時15日付与。勤続年数に応じ付与日数が増加し、最大23日付与。) GW、夏期、盆休み、年末年始、慶弔休暇、休日日数125+計画年休5日で、年間130日休み 積立休暇あり 完全週休2日制
通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：規則に従い支給する。 家族手当：規則に従い支給する。 寮社宅：借り上げ社宅制度あり。 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 雇用延長制度有 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ◆費用補助（業務に関連する内容に限る） ・通信教育費用補助・資格取得費用補助・書籍購入費用補助 ◆eラーニング(英語)制度 ＜その他補足＞ 借上住宅制度、退職金制度（勤続3年以上）、昼食費補助、健康管理（人間ドック受診料補助、インフルエンザ予防 接種費用補助）、ウォーキング制度（ウォーキング歩数等に応じて商品券進呈）、作業服貸与、階層別研修、毎週 水曜日・金曜日はノー残業デー、ヴィッセル神戸無料応援会、健康経営優良法人2024（ブライト500）認定取得、 奨学金返還支援制度（条件有）、移動手当、教育手当、乗船手当等 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 同一条件で雇用する。
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