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    【東京/赤坂】レギュラトリーアフェアーズ/プログラム医療機器の申請など◆土日祝休み/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    【東京/赤坂】レギュラトリーアフェアーズ/プログラム医療機器の申請など◆土日祝休み/フレックス【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    35歳以上も歓迎
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    • 情報更新日:2025/01/09
    • 掲載終了予定日:2025/04/02
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    【東京/赤坂】レギュラトリーアフェアーズ/プログラム医療機器の申請など◆土日祝休み/フレックス

    【ヘルステック・スタートアップ企業/米国のトップ医療機関との提携進行中/土日祝休み/フレックス】

    ■業務内容:
    現在進行中のプログラム医療機器(SaMD)の製品化における薬事戦略業務をご担当いただきます。

    ■具体的な業務内容:
    <プログラム医療機器(SaMD)の製造販売承認/認証申請に向けた業務>
    ・承認申請に向けた計画立案
    ・資料収集および書類作成
    ・研究開発部門との連携による臨床開発戦略(治験デザイン)の策定
    ・PMDAおよび第三者認証機関との相談、均衡対応
    ・製造販売承認申請に付随するQMS適合性調査、信頼性調査の申請
    <海外(特に欧米)への申請業務>
    ・グローバル市場での薬事法規制
    ・FDA承認(510(k)含む)およびCEマーク取得
    ・製品市場投入に向けた保険適用を含む戦略的アプローチ
    ・その他、業界規制等の情報収集及び品質保証業務の支援

    ■レギュラトリー・アフェアーズの役割:
    当社を取り巻くビジネス環境は日々変化しています。特に、プログラム医療機器特有の新しい法規制への対応が求められる中、国内ではPMDAおよび認証機関とのやり取り、北米市場ではFDA承認を見据えた薬事戦略の推進が不可欠です。薬事担当として、国内外の規制動向を常にキャッチアップし、Splinkの製品開発にフィードバックしていただきます。また、承認申請に向けた準備、PMDAや認証機関との窓口業務などを通じて、日本国内における承認取得のための薬事戦略をリードしていただくだけでなく、北米FDAの承認取得を視野に入れた薬事対応の推進もお任せします。

    ■当ポジションの特徴:
    <医療×AIの最前線での挑戦>
    プログラム医療機器(SaMD)の開発や市場導入、RWD活用など、最先端の技術と規制の知識を習得し、新たな医療ソリューションを形にする経験を積むことができます。
    <事業を牽引する中心的役割>
    スタートアップの初の薬事担当として、新しい仕組みの構築や課題解決に取り組みながら、経営陣と密接に連携して事業戦略の実現に貢献できます。
    <キャリアと社会貢献の両立>
    薬事スペシャリストとして成長するだけでなく、患者さんやご家族のQOL向上に直結する社会的意義の大きな仕事を通じて、自身の成長とやりがいを実感できます。

    変更の範囲:会社の定める業務

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:
      ・医療機器の薬事申請実務経験3年以上(申請戦略立案、PMDA相談、審査対応等)
      ・薬機法をはじめ、関連法規制に関する理解

      ■歓迎条件:
      ・プログラム医療機器(SaMD)の薬事申請に関する実務経験
      ・海外(FDA等)の申請に関する実務経験
      ・英語力(ビジネスレベル)

      <語学力>
      歓迎条件:英語中級

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社
      住所:東京都港区赤坂1-14-14 WAW赤坂第35興和ビル4階
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:無
      交通

      <転勤>


      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜16:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:30〜18:30

      給与

      <予定年収>
      800万円〜1,200万円

      <賃金形態>
      月給制

      <賃金内訳>
      月額(基本給):495,722円〜739,884円
      固定残業手当/月:174,278円〜260,116円(固定残業時間45時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月給>
      670,000円〜1,000,000円(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
      年間休日日数120日

      年末年始休暇、夏季休暇、産前産後・育児休暇
      ※有給休暇…試用期間終了後に2日付与

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:実費支給
      社会保険:社会保険完備

      <育休取得実績>


      <教育制度・資格補助補足>
      書籍購入制度

      <その他補足>
      ■Link JAM(年4回)
      ■部活動支援制度
      ■服装自由
      ※その他制度導入準備中!
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      株式会社Splink
      設立 2017年1月
      事業内容
      ■事業内容:
      ・生涯健康脳事業の推進
      ・健康事業開発支援
      ・データ解析業務全般
      資本金 200百万円
      従業員数 66名
      本社所在地 〒1070052
      東京都港区赤坂1-14-14
      URL http://www.splinkns.com/
    • 応募方法