具体的な業務内容
採用マネージャー候補◆人や組織への投資意欲高く挑戦可能な環境◆レシピ動画「クラシル」展開◆週2在宅可
【東証グロース上場企業／国内トップクラスのレシピ動画「クラシル」展開／週2リモート可】
■募集背景：
国内トップクラスの料理レシピ動画サービスのクラシル、女性向けライフスタイルメディアのTRILLで存在感を示してきた当社は、ライフスタイル、エンターテイメント領域で更なるビジネスの拡大を計画しています。現在は、クラシルを起点とした垂直方向のビジネスとして、クラシルリワード事業を展開し始めました。
既存ビジネスで安定的に収益を伸ばしつつ、M&Aを含めた新たなビジネスを上乗せしていく為に、更なる人材の増強を進めています。
会社のカルチャーを守りながら組織を拡大させていくためには、採用力の向上および採用活動の強化が必要不可欠と考えています。そのため、役員陣・事業責任者を巻き込み、採用戦略立案／企画などの上流工程を含めた当社の採用活動全体をリードいただける方を募集します。
■お任せする役割：
・役員陣、事業責任者との採用計画のチューニング
・採用計画・採用戦略、戦術の策定とその実行
・候補者、採用媒体、人材紹介会社とのコミュニケーション
・採用企画（面接フローの構造化、改善活動）
・採用チームメンバーのマネジメント など
■当ポジションの魅力：
・経営層や事業責任者も採用にコミットする環境のため、事業との距離が近い組織です。
・200名規模の組織ではありますが、”チームで勝つ”という考え方が根付いており、人や組織への投資意欲が非常に強く、事業と一体になって前向きなトライを行える環境です。
・スモールチームのため、組織づくりに携わっていただくことができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
