【在宅可】IT戦略企画※Mgr〜部長候補◆東証プライム上場／海外含む49企業G／昨年売上1439億超【dodaエージェントサービス 求人】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれか
・IT戦略策定経験（3年程度）
IT戦略策定、ITロードマップ作成経験、大規模なITシステムの導入・運用経験、またはIT戦略策定経験
・IT投資評価経験（3年程度）

■歓迎条件
IT投資の効果測定、ROI分析経験
経営層へのプレゼンテーション経験
関係各部署との調整、折衝能力
ロジカルシンキング、問題解決能力

正社員

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無

＜時短勤務＞
相談可

＜その他就業時間補足＞
■残業平均月20時間程度

＜予定年収＞
700万円〜900万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：360,000円〜490,000円
その他固定手当/月：80,000円

＜月給＞
440,000円〜570,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定します。
※管理監督者のため、時間外労働手当・休日労働手当に関して、割増賃金等はございません。
■賞与：年2回（入社時期による）
■昇給：年1回（評価制度により決定）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

※会社カレンダーによる
■休暇：GW、夏季、年末年始、誕生日、弔辞、出産立会、結婚特別、介護／育児

完全週休2日制

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（上限3万円／月）
住宅手当：社宅手当（転勤者のみ3年間支給）
社会保険：各種社会保険完備※入社初日に加入

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援（カフェテリア型教育研修制度 、各種スクール割引）
■ウィシュラン制度（貢献者に対して年1会の海外研修制度）
■チャレンジ公募制度
■WIP（イントレプレナー育成制度）

＜その他補足＞
■慶弔手当
■結婚祝い金
■出産祝い金（10万）
■長期勤続表彰報酬金（10年勤続で10万円を支給）
■確定拠出年金制度
■従業員持株会
■健康診断年1回
■インフルエンザ予防接種年1回
■在宅勤務制度
■短日・短時間勤務制度
■各種報奨金（月間MVP、社員推薦賞、新規営業報酬制度、年間MVTなど）
■キックオフミーティング
■達成会／表彰ディナー
■サークル活動
■社内相談窓口　など
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
給与は本採用時と同額