具体的な業務内容
【恵比寿】営業戦略立案◆ヘルスケア領域の人材紹介／年休125日／残業17h／成長中ベンチャーで裁量◎
【2年連続300%成長！ヘルスケア領域における、慢性的な人材不足を解決するベンチャー企業／営業マネージャーとして戦略立・新規事業立案／人がイキイキと生活するために必要なサービスを作り、社会貢献】
■採用背景
増員募集です。
需要の拡大に伴い、営業組織を4チーム（看護師、リハビリ、マッサージ、薬剤師）で構成する中でそれぞれに
マネージャーの方を1名配属することになりました。
現在、お客様を関東地域だけでなく関西地域にも広げるなど、当社の事業拡大期に貢献してくださる方を募集しております！
■業務概要：
ヘルスケア業界で働く国家資格保有者（理学療法士や柔道整復師、看護師など）のキャリア支援を行う当社にて、
営業戦略立案と運用をお任せいたします。
まずは、人材紹介領域でより多くの成果を出せるよう戦略を立てていただきながら、
ゆくゆくは、ダイレクトリクルーティングなど新たなサービスの事業戦略などにも携わっていただくことを期待しております。
■具体的には：【変更の範囲：会社の定める業務】
・事業戦略/営業戦略策定
・予算/KPI設計
・事業モニタリング
・課題抽出から仮説検証、実行計画の立案、実行後の振り返りおよび改善
・組織マネジメント
＜参考：セールスマネージャーの1日のスケジュール＞
https://www.hitoiki-recruit.jp/work-schedule02
■評価制度
半年に一度、人事考課を行っています。
職務に与えられた役割に対して、定量的、定性的な成果をベースに評価を行っています。
■組織構成：
全体で35名、20代〜30代前半（平均年齢27歳）若く活気のある雰囲気です。
2チームの媒体で分かれており、1名20代男性のマネージャーが在籍しております。
■研修制度
入社後は代表もしくは役員と、現マネージャー社員のOJTを通して、当社のサービスや仕事内容の理解を深めていただきます。
その他、書籍、オンライン学習ツール等の購入支援を行う学習支援制度もあるなど、個人の成長を後押しします！
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
