具体的な業務内容
1day選考会求人【セールス/生成AI×HR Techソリューション 】2025年2月1日（土）実施
◎1日で面接〜内定まで実現ができる選考/応募締切1月20日23:50◎
日本企業のDXを推進する上で、経営資源である「ヒト」領域の課題解決ソリューションを提供するHR Tech事業部のエンタープライズセールスをお任せします。
具体的には、タレントマネジメント領域へマルチプロダクト展開を行うHRサービスを中心に、以下のサービスを担当いただきます。
（1）大企業における「DX人材育成」を支援するプロダクト「exaBase DXアセスメント&ラーニング」
（2）AIアバターとの実践的な会話練習を通じた、営業パーソンの育成を支援するプロダクト「exaBase ロープレ」
（3）営業内容などをAIで記録し、要約・分析する「exaBase 面談要約」
上記に限らず様々な他ソリューション開発も行う予定です。
【同事業の意義】
2023年より上場企業などを対象に人的資本の情報開示が義務化され、採用や育成、労働環境に関する「人」にまつわるテーマへの注目がより高まっております。今後の日本社会のスタンダードとなる「DX人材育成」の市場をこれから作り上げていく、エキサイティングな経験を積むことができます。
【ポジションの魅力】
・大企業の人材育成におけるアセスメントデータ×AI技術を有するため、他HRサービスと比べてもユニークなポジショニングです。この技術を武器にした戦略的なタレントマネジメント/マルチプロダクト展開に挑戦ができます。
・国内の人材育成市場で5000億円、タレントマネジメント市場では2兆円以上の大規模な市場へ挑むことができます。
・「exaBase DXアセスメント&ラーニング」は毎年170％程成長しており、新たなプロダクトも続々と生まれています。結果として、セールスにとどまらず、BizDevやプロダクト企画に近い業務などに、ご自身の意思次第でキャリアを広げていただくチャンスが無数にございます。
・私たちの顧客の大半は数千名超えの日本を代表するエンタープライズ企業です。企業の内部構造、意思決定のプロセス、ビジネス戦略や市場戦略を深く理解した上で折衝を行う、「エンタープライズセールス」という市場価値の高いセールススキルを得ることが可能です。
・社員の採用〜育成、活躍支援を通じて、日本企業のHRを変える本質的な取り組みに関わることができます。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
