• パーソルホールディングス株式会社

    クラウド基盤企画(生成AI利活用推進) 〜リモート率8割以上/大規模テクノロジー投資〜【dodaエージェントサービス 求人】

    クラウド基盤企画(生成AI利活用推進) 〜リモート率8割以上/大規模テクノロジー投資〜【dodaエージェントサービス 求人】

    新着
    正社員
    学歴不問
    転勤なし
    フレックス勤務
    年間休日120日以上
    週休2日制
    産休・育休取得実績あり
    女性管理職登用実績あり
    働くママ在籍
    女性が活躍
    • 情報更新日:2025/01/16
    • 掲載終了予定日:2025/04/09
    情報提供元: doda

    仕事内容

    具体的な業務内容

    クラウド基盤企画(生成AI利活用推進) 〜リモート率8割以上/大規模テクノロジー投資〜

    ■業務内容:
    グループ中計の重要なテーマである「コア事業の価値向上」「新たな価値創造」「はたらく環境のデジタル化推進」等の実現に向けて、パーソルグループのAzure基盤の設計・構築を行います。
    ビジネス上でOpenAIサービスをはじめとしたAI技術を活用するのための基盤としてMicrosoftのAzure環境を採用しており、AWS基盤に加え、柔軟性のあるマルチクラウド環境の設計・構築を担当いただきます。

    ■業務詳細:
    <Azureクラウド基盤の設計/構築、および、運用/保守業務>
    ◎Azure基盤チームの組成(パートナーメンバー含めたチームのリード)
    ◎Azureクラウド基盤上の共用ネットワークリソースの設計、実装
    ◎クラウドハブ連携による閉域網ネットワークの構築(クラウドハブは別PJTにて進捗中)
    ◎当社クラウドセキュリティ要件に基づいたAzure共通基(LandingZone)の設計、実装
    ◎Azureクラウド共通基盤の運用、保守(サービスの継続的改善)
    ◎グループ各社のクラウド利用部門との折衝

    ■配属組織について:
    グループIT本部ワークスタイルインフラ部デジタルEX推進室
    10名(他組織兼務メンバー含む)。20代〜40代の社員が所属しており、中途社員も活躍している環境です。

    ■やりがい:
    ◎プロダクトオーナーあるいはリードエンジニアとして任されたサービス領域の未来を描き、与えられた裁量の下、リーダーシップを発揮してチームメンバーとそれを実現させます。各社の経営者やマネジメントラインに建設的な議論を仕掛け、新しい価値を提案し、形作っていくことにやりがいがあります。
    ◎大規模なエンタープライズ環境における実務経験を積むことができます。
    ◎経験を積み重ね、複数のプロダクトを統括するサービスオーナーへステップアップすることも可能です。
    ◎主体的で変化・挑戦を楽しむ社員が多く、人に惹かれて入社する方が多い点が一番の特徴です。

    ■歓迎条件:
    別途記載の必須条件に併せ、以下経験等をお持ちの方は歓迎です。
    ◎ネットワークの応用知識(CCNPレベルが理解できている※資格有無は不問)
    ◎複数システム向け共通基盤としてのAzure構築・運用経験
    ◎IaCの実装経験


    変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)

    チーム/組織構成

    その他プロジェクト事例

    開発環境

    • 募集要項
    • 求人情報
    • 企業情報
    • 応募方法
    • 募集要項

      応募資格

      学歴不問

      <応募資格/応募条件>
      ■必須条件:以下のいずれも満たす方
      ◎パブリッククラウド(AWS/Azure/GCPのいずれかのクラウド)を利用したシステム設計・構築の経験
      ◎ネットワークの基本知識(CCNAレベルが理解できている※資格有無は不問)

      雇用形態

      正社員

      勤務地

      東京23区、その他東京都

      <勤務地詳細>
      本社(パーソル南青山ビル)
      住所:東京都港区南青山1-15-5
      勤務地最寄駅:東京メトロ各線/都営大江戸線/青山一丁目駅
      受動喫煙対策:屋内全面禁煙
      変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
      交通

      <勤務地補足>
      社員が自律的に生産性高くはたらくことができるよう、オフィスワーク/リモートワークを選択できるようにしています。(リモートワーク率85%)

      <転勤>

      補足事項なし

      <在宅勤務・リモートワーク>
      相談可(フルリモート・在宅)

      <オンライン面接>

      勤務時間

      <労働時間区分>
      フレックスタイム制
      コアタイム:10:00〜15:00
      フレキシブルタイム:7:00〜10:00、15:00〜22:00
      休憩時間:60分
      時間外労働有無:有

      <標準的な勤務時間帯>
      9:00〜18:00

      給与

      <予定年収>
      720万円〜1,100万円

      <賃金形態>
      年俸制
      半期年俸制

      <賃金内訳>
      年額(基本給):5,760,000円〜8,880,000円
      固定残業手当/月:113,800円〜173,300円(固定残業時間30時間0分/月)
      超過した時間外労働の残業手当は追加支給

      <月額>
      593,800円〜913,300円(12分割)(一律手当を含む)

      <昇給有無>


      <残業手当>


      <給与補足>
      ※時間管理方法が裁量労働制となる場合は、裁量労働手当を固定時間外手当と同様の30時間分を支給
      ※評価等級によって、時間管理方法が異なる
      ■昇給・昇格:年2回
      ■賞与:年2回

      賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
      月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

      休日・休暇

      完全週休2日制(休日は土日祝日)
      年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
      年間休日日数123日

      ※年末年始、夏季休暇、特別休暇あり

      完全週休2日制

      待遇・福利厚生

      通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

      <各手当・制度補足>
      通勤手当:最大2千円/日まで実費支給(定期代の支給無)
      社会保険:補足事項なし

      <定年>
      60歳
      ただし、継続雇用制度あり

      <副業>


      <育休取得実績>
      有(育休後復帰率100%)

      <教育制度・資格補助補足>
      ■中途入社者向け導入研修(現場配属後はOJT)
      ■能力開発支援制度(全社研修、カフェテリア型研修)

      <その他補足>
      ■総合福祉団体定期保険
      ■医療保険(いずれも会社負担にて加入)
      ■団体扱い保険(生命保険)
      ■関東ITソフトウェア健康保険組合加入
      ■財形貯蓄
      ■従業員持株会
      ■マザーネットなどの育児サポート
      ■複業制度
      ■グループ内の異動・登用制度
      ■インターンシップ制度
      ■育児休業制度、介護休業制度、育児時短勤務制度(最長中学校入学まで)
      ■リモートワーク手当(入社初月15,000円支給、毎月4,000円支給)
      <雇用形態補足>
      期間の定め:無
      補足事項なし

      <試用期間>
      3ヶ月

    • 求人情報

      注意事項

      この求人は採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。
       (1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。
       (2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
       (3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、
      汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。
       (4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当するdodaの案件担当から行います。
       ※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。あらかじめご了承ください。

    • 企業情報

      会社情報
      パーソルホールディングス株式会社
      設立 2008年10月
      事業内容
      ■同社について:
      <事業内容>
      「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンの下、人材サービスを中心に幅広いサービスを提供しているパーソルグループ。同社はそのホールディングスとして約140社のグループ会社における経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を行っています。具体的にはグループ全体の人事、財務、IT、経営戦略、広報、法務、監査、営業、総務FMなどを担っています。
      資本金 17,479百万円
      売上高 【売上高】1,060,893百万円 【経常利益】49,484百万円
      従業員数 72,905名
      本社所在地 〒1510053
      東京都渋谷区代々木2-1-1
      URL https://www.persol-group.co.jp/index.html?from_gn
    • 応募方法