【オープンポジション】PMO◆大手向け/構想整理や要件定義などから参画/自グループプロダクト有【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：※下記、いずれかに該当する方
・システム導入・開発プロジェクトにおいて、要件定義〜リリースまでの各行程におけるマネジメント（補佐含む）経験
・運用開始後のシステム維持管理フェーズにおける、ITサービスマネジメントもしくはITSMを支援するPMO業務経験

■歓迎条件：
・中規模以上（100人月超）のシステム導入プロジェクトにおけるPMO経験
・PMBOK（第6版〜）のマネジメント技法の理解
・ITILフレームワークをベースにした維持管理フェーズの提案経験

正社員

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
基本的には採用勤務地での勤務となります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
時間外労働有無：無

＜予定年収＞
950万円〜1,500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：678,571円〜1,071,429円

＜月給＞
678,571円〜1,071,429円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
無

＜給与補足＞
※22時から翌朝5時までの時間外労働に関しては、別途深夜手当を追加で支給致します。
■賞与：年2回（6月・12月）
■昇給：年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇5日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇（初年度から20日付与、試用期間中は5日付与）、年末年始休暇、夏季休暇（7月〜9月の間に3日間自由に取得可）

完全週休2日制

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得報奨金制度、外部研修、OJT、eラーニングの研修講座（自由に受けられます）など

＜その他補足＞
■関東ITソフトウェア健保組合提携の施設利用、健保組合の各種福利厚生利用
■従業員持株会（奨励金＋20％）
■社内公募制度
■社員紹介制度（1名決定につき、50万円支給）
■育児／介護休業制度
■在宅勤務制度
■永続勤続表彰制度
■光熱費手当
＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の諸条件に変更はありません。