具体的な業務内容
【東京】人事（教育研修の企画など）◆河合塾G／土日祝休／リモートワーク可
【業界未経験歓迎！河合塾グループ／福利厚生多数で働きやすい環境◎／成長できるサポート体制◎／年休120日】
＜こんな方におすすめ！＞
・自社の研修・人材育成に携わりたい方
・携われる研修コンテンツの幅を広げたい方
・読解力、判断力、論理的思考力を強化したい方
・社内外の交渉、調整が得意な方
■業務概要：
当社の人事部にて教育・研修企画担当として下記業務をお任せします。
・教育研修 企画・事務局
※適性やご希望に応じて将来的にはジョブローテーションしていただく可能性がございます。
・規程・協定 対応
・キャリア採用 企画・事務局
・広報
・その他、給与事務など人事業務全般
■組織構成：
部長1名、課長1名、スタッフ4名（男性1名、女性3名）20代〜30代前半で構成されています。
■働き方について：
・年間休日120日以上(完全週休2日・土日祝休)
・残業は月20h程度
・KPF制度導入
└月1回任意日に定時より3時間早く終業できる制度
・賞与実績年2回(平均5ヶ月)
・ライフサポート倶楽部
・人間ドック費用補助
・その他福利厚生充実
※ライフステージごとに選べる働き方や、費用補助などの各種制度を設けております。
■安心のサポート体制：
入社後は各部門内でOJT中心で実務を経験していただきます。各部門ごとに毎年、年度の教育計画を策定し、実務に必要なスキルをセミナー受講やオンライン研修を通じて習得して頂きます。このほか、若年層・中堅層・管理職など、階層に応じた研修にも参加いただけます。
■当社の特徴：
当社は河合塾のグループ企業として、大きく3本柱の事業を展開しています。
一本目の柱は、大学の経営課題をサポートするビジネスで、BtoBの事業です。
二本目の柱は、「キャリア・チェンジ」を目指す「学び人」のためのスクールビジネスで、BtoCの事業です。
三本目の柱は、国内外を市場として多面的に教育にアプローチする、革新的な新規事業です。
教育分野に特化した新しいアルゴリズム開発やAIの研究・開発をはじめ、発展途上国への教育エコシステムの輸出、大学アスリートのスポーツと学業支援など、これまでの教育の常識を変え、新しい価値創造に取り組んでいます
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
