【未経験からスキル×年収UP】電気設備メンテナンス<マイカー通勤可／転勤・長期出張無>研修充実【dodaエージェントサービス 求人】

学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要）

＜応募資格/応募条件＞
■■■業界未経験歓迎・職種未経験歓迎／第二新卒歓迎■■■
〜23・24卒歓迎です〜
〜塾講師など未経験者活躍中〜
〜未経験から市場価値(スキル)×年収UPが叶う環境です〜
■必須条件：
・普通自動車免許をお持ちの方

■歓迎要件：
・電気・機械・建築・土木系学科卒の方(実務未経験者歓迎)
・何かしらのメンテナンス経験をお持ちの方
・何かしらの施工管理経験をお持ちの方

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

正社員

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:00〜17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜その他就業時間補足＞
残業は月30〜35h程になります。

＜予定年収＞
400万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜300,000円

＜月給＞
220,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記は目安年収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■モデル年収：
・若手(30 歳前後):450 万円程
・中堅：600 〜800 万円程
・ベテラン：1000 〜1300 万円程




賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

夜間工事や休日対応の際は代休取得

完全週休2日制

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる
寮社宅：転居を伴う配属の場合社内規定に準ずる
社会保険：補足事項なし
退職金制度：正社員で勤続5年以上の場合に適用

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■通信教育受講料補助制度
■資格取得奨励金制度

＜その他補足＞
■社会保険完備
■退職金積立制度
■駐車場完備（無料）
■独身寮（条件有）
■マイスターエンジニアリングの教育研修プログラムの実施など
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中の給与条件に変更はありません。