具体的な業務内容
☆第二新卒歓迎☆【尼崎市】品質管理（エアコンのパイプ）〜育成体制◎年休120日！残業10h〜
◆◇創業60年以上のエアコンの重要部品であるパイプを製造する安定企業！ダイキン工業様をはじめとする大手企業様と直取引で事業安定性◎！ダイキン工業様の100周年イベントで1番お世話になった企業に選ばれました！業績好調で、受注数も続々増加中のため、増員募集となります！◆◇
◆◇社員の声を社内体制に盛り込む風通しの良い社風！年間休日120日！残業10時間以内！◆◇
◆◇品質管理のスキルを高めていきたい方におすすめ！！ベテラン社員さんから丁寧に教えていただける育成環境のため安心してご入社ください◆◇
■業務内容
＜入社すぐ＞
まずは製品知見をつけていただくため、半年ほど現場で作業を行って頂きます。その後、簡単な検査の業務や初期流動管理、ISOの管理、測定器の年次点検を習得度合いに合わせてお任せしていきます。
＜将来的には＞
その後、測定器・マイクロメーター、ハイトゲージを使用した検査やお客様からのクレームの対応（今期は30件程で。昔から取引している企業様方からのお問い合わせとなるため安心して対応いただけます。）、製造工程のQC工程表の作成・作業標準書のチェックなどご担当いただきます。
あくまでもご本人のスキルに合わせてお任せしていくためご安心ください。
☆ダイキン工業様をはじめとする私たちの生活を支える商品も重要な部品の品質を支えるやりがいあるお仕事です！☆
■組織体制：品質管理部として同ポジションを担当されている方は3名。
尼崎の本社で入社後にともに働く方は40代の男性の方1名です。横で仕事を教えていただけ、フォローいただける体制です。
■企業の特徴・魅力点：
☆創業60年以上の安定企業☆
ダイキン工業様をはじめとする大手メーカー様との取引を継続的に行っています。また、海外取引も豊富で、事業が安定しています。新しい素材を使った商品化を行っていたり、外国工場から日本工場まで準備設備のFA化を進めるなど、新しいことにもチャレンジを行っております。
☆社員の想いに沿った社内体制☆
年間休日120日で、残業は月10時間以内と少なめです。有給休暇もしっかり取得できる環境のため、仕事とプライベートを両立できます。
社員旅行が年1回（海外・国内）あり、従業員同士の交流を深める機会も豊富です。
変更の範囲：会社の定める業務
チーム／組織構成
その他製品・プロジェクト事例
利用するツール・ソフト等
